Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Aktuālā diskusija
Подскажите как найти хОрошего помощника бухгалтера Uz tēmu sarakstu
Atbildes (180)
Почему это "Огорчили слова Майи".
Она не "хочет заниматься обучением помощников? Это ее личное дело", а почему кто-то должен хотеть заниматься ее обучением? Это тоже личное дело каждого. И этот каждый тоже "имеет право на свое мнение".
Она не "хочет заниматься обучением помощников? Это ее личное дело", а почему кто-то должен хотеть заниматься ее обучением? Это тоже личное дело каждого. И этот каждый тоже "имеет право на свое мнение".
Ланушка:-*

Inst 08.04.2008 17:02
nav ziņojumu
nav ziņojumu
В каждом конкретном случае каждый поступает по разному....
и каждый видит то, что хочет видеть,
кто пофигиста, кто шолопая, а кто и кого получше:-)
и каждый видит то, что хочет видеть,
кто пофигиста, кто шолопая, а кто и кого получше:-)

Konkurencija 08.04.2008 17:08
599 ziņojumi
599 ziņojumi
Угу, "особо хорошие", конечно, видят "кого и получше", пока самих не коснётся. Видимо, "небитые" ещё.

Лиль. Да битые мы и тертые и вообще молью траченые.
Но как-то не хочется всех считать тупее себя. Не бывает такого и на все есть определенные причины.
Опять же, как говорят психолухи, если ситуация повторяется дважды, то ищи причину в себе.
Одна бестолковая работница может попасться. Но если толковых "вообще не найти днем с огнем", то может именно такие не хотят работать в конкретной конторе.
Любят все говорить о бестолковых работниках и подчиненных. При этом предполагается, что работодатели и начальники все белые и пушистые.
Но как-то не хочется всех считать тупее себя. Не бывает такого и на все есть определенные причины.
Опять же, как говорят психолухи, если ситуация повторяется дважды, то ищи причину в себе.
Одна бестолковая работница может попасться. Но если толковых "вообще не найти днем с огнем", то может именно такие не хотят работать в конкретной конторе.
Любят все говорить о бестолковых работниках и подчиненных. При этом предполагается, что работодатели и начальники все белые и пушистые.
Inst- один из консультанта по ооооочень популярному вопросу: Как начислять отпускные. Учит и консультирует- даже не своих помощников
И сказать, что Инна неотзывчивый человек...
И сказать, что Инна неотзывчивый человек...
Почему это "Огорчили слова Майи".
Она не "хочет заниматься обучением помощников? Это ее личное дело", а почему кто-то должен хотеть заниматься ее обучением? Это тоже личное дело каждого. И этот каждый тоже "имеет право на свое мнение".
Майечка, а Инст вообщем-то ведь в обучении и не нуждается
Она уже обучена и на своем месте. Она, если когда и нуждается, то в подсказке, в совете. В нем мы все нуждаемся, одна голова -хорошо... А в подсказке Инст никому не отказывала. Между подсказкой, советом и обучением есть большая разница. Во первых, не каждый способен быть Учителем, это Ваши слова, и я с ними абсолютно согласно. Я, например, не учитель, поэтому и обучаю тех, с кем ,прежде всего, есть духовный, дуушевный контакт, вернее, пытаюсь научить тех, кто не будет плакать от моего обучения, а будет вспоминать меня потом теплым словом. "Еж- птица гордая, не пнешь, не полетит" с такими бухгалтерами мне трудно, и я не берусь их обучать, я просто не умею и не хочу справляться с лишними конфликтными ситуациями. Зачем усложнять себе жизнь? Я думаю и у Инст есть причины не заниматься обучением. Мне Инст никогда в совете не отказала за время, что я на форуме
Она не "хочет заниматься обучением помощников? Это ее личное дело", а почему кто-то должен хотеть заниматься ее обучением? Это тоже личное дело каждого. И этот каждый тоже "имеет право на свое мнение".
Майечка, а Инст вообщем-то ведь в обучении и не нуждается


Спасибо, девочки, но не обо мне тут речь, к счастью;-)
А я нуждаюсь в обучении, еще как!LOL
А я нуждаюсь в обучении, еще как!LOL

Inst 08.04.2008 17:46
nav ziņojumu
nav ziņojumu
"Любят все говорить о бестолковых работниках и подчине" - а вот не люблю я о них говорить. Я лучше о своей помощнице, которая у меня на работе, поговорю. Умница, трудяга, замечательный работник и порядочный человек. 
Но когда, не зная обстоятельств, начинается "а сами виноваты, нужно помогать" - ребята, случаи разные бывают, а в вышеописанном моём случае можно помочь только ручонки шаловливые кое-куда затолкать. И это при том, что хорошая девочка, золотой характер. Но ручки подвели. Вместе с головкой.:-/

Но когда, не зная обстоятельств, начинается "а сами виноваты, нужно помогать" - ребята, случаи разные бывают, а в вышеописанном моём случае можно помочь только ручонки шаловливые кое-куда затолкать. И это при том, что хорошая девочка, золотой характер. Но ручки подвели. Вместе с головкой.:-/
И ещё: знаете что мне ответили на вопрос "почему ты это делаешь"? Только пацтул не падайте. Мне ответили "Я больше не буду". (Не знаю, какой лучше смайлик поставить - тот, что плачет или тот, что смеётся).
Везде, где работу выполняют люди, были, есть и будут ошибки, но вот причины совершения этих ошибок всегда разные, вот тут всё и зависит от того человека, который их совершает, или по невнимательности, или из пофигизЬма. Хотя есть и много других причин.:-<
да, это, наверное, вечная проблема... У всех ведь критерии и требования разные. Для меня главное не знания, а способность слушать, быстрая обучаемость и, естественно, ответственность. Могу порекомендовать Вам программу на радио, посвященную проблемам руководителям. там иногда можно услышать дельные советы http://radio.vobu.com.ua

Onlysuccess 17.12.2015 15:26
1 ziņojums
1 ziņojums
Здрассьте, проснулись через 7 лет


Klvn2 17.12.2015 15:31
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Вам программу на радио, посвященную проблемам руководителям. там иногда можно услышать дельные советы
Paldies, paldies, bet vēl nav pabeigti tie ukraiņu valodas kursi, tad jau gan klausīšos un lasīšu.


Japaina 17.12.2015 15:33
10269 ziņojumi
10269 ziņojumi
посвященную проблемам руководителям
"Проблемам руководителям"- что это значит?

Судя по территориальной принадлежности, проблемы не только у руководителей

Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt