SIA

Vsem dobroje utro! Krome IK mi teperj oformili SIA, iz 2x uchereditelej, ne podskazete,ja oboix dolzna prinimatj na rabotu,ili odnodo direktorom , a vtoroj mozet poluchatj tolko dividendi? Esli vladelec IK organizujet dopolnitelno SIA, ja vedj mogu prinimatj ego v SIA na rabotu? I posledneje...skolko na Vash vzgljad mne trebovatj darba algu???, a to naverno reshat sekonomitj esli ja beru odnovremenno SIA>:-/

Man ir tieši tāda situācija.

IK īpašnieks ir pašnodarbinātais, kuram katru mēnesi rēķinu soc. apdr. no 110,00 LVL ( ar šo gadu 150,00LVL) mēnesī. SIA viņš ir valdes priekšsēdētājs ar minimālo algu. Otrs valdes loceklis nav darba attiecībās. Skaidroju VIDā, vai nevar rēķināt tikai vienā firmā, bet - nedrīkstot.

Так смотря сколько работы...

Mi rabotajem so skupkoj - prodazej metalla, 5 rabotnikov,u IK oborot godovoj nebolshoj ne bolshe 200 000 v god,a chto v SIA budet,dumaju oborot pobolshe,da i dokumentooborot po-sravneniju s IK nemalenkij- ja vruchnuju rabotaju,ipašnieku zalko deneg na programmu:'(

Есть же недорогие программы, которые можно себе позволить - Залктис, например. Купите себе сами - зачем же так мучиться?

🙂 ..a vot xochetsja vnachale darba algu pobolshe,raz ja tak muchajusj, a potom mozno i samoj kupitj,poprobuj potom iz nix vibitj povishenijeLOL

Того учредителя который имеет право подписи ( т.е. представляет sia Atsevišķi)обязательно,а второго не обязательно. А если у обоих есть право подписи (т. е. оба представляют sia Atseviški),то надо принимать обоих.Договора

о приёме на работу: если учредитель работает - договор о приёме обычный,если не работает,а только управляет фирмой,то

составляется vadības līgums (свободная форма).Вы можете принимать человека в любое количество фирм,разница будет только в налогах.Где работает налоговая книжка там и налоговые льготы,где нет - iin со всей суммы.З/плата по обстоятельствам

Spasibo vsem:-|