Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Līgumi ar EKA kasieriem
Kopš MK 850 noteikumi stājušies spēkā cenšos izdibināt vai 10.punkts
10. Lietotājs slēdz darba līgumu ar personu, kura veic kasiera operatora pienākumus, un rakstiski nosaka tās pienākumus, kā arī nodrošina kasiera operatora apmācību darbam ar attiecīgo kases aparāta, kases sistēmas, specializētās ierīces vai iekārtas modeli (modifikāciju).
Mums nozīmē to, ka mēs vairs nevaram slēgt jumta līgumus ar izpildītājiem juridiskām personām, kurām mēs piedāvājam savu pārdošanas sistēmu un kuras savukārt pie EKA sēdina savus kasierus. VID neatbild, mājas lapā publicētajā vēstulē arī nekas par to nav sīkāk skaidrots. Šobrīd iznāk, ka jāslēdz uzņēmums...
Atbildes (36)
Kases sistēmas ir mūsu, bet tirdzniecības vietas mēs kopā ar apkalpojošo personālu īrējam un par to maxājam izīrētājam nomas maxu un % no pārdotā.
Tirdzniecība notiek caur mūsu tirdzniecības tīklu un līdz ar to ieņēmumi no kasēm reģistrējas kā mūsu ieņēmumi.
Так они ещё и вашим товаром торгуют?А это как оформляете?
По идее, заключаете с ними договор, перерегистрируете кассу на них, а они вам от своего имени перечисляют доходы за вычетом % от продажи.
Или же нанимайте тех кассиров к себе на работу и платите им зарплату за те 3 дня, которые они работают на вашей кассе.
tas pats kasieris, kas pārdod šajā veikalā pārdod arī mūsu preces (biļetes) caur mūsu kases aparātu.
От налогов уходите.Человек-то и на вас работает.
Mēs par tirdzniecību maxājam nomas maxu un % no pārdotā juridiskajai personai tirdzniecības vietas īpašniekam par to, ka viņa darbinieks apkalpo mūsu kasi. Nodokļus par kasieri, lai maxā viņš.
Preces šajā gadījumā ir elektroniski noformētas biļetes, kuras tikai praktiski tiek izdrukātas veikalā, bet patiesībā glabājas datorsistēmā.
Par tiem līgumiem ar kasieriem jau ir mans galvenais jautājums: pēc vecajiem noteikumiem nebija obligāti jābūt noslēgtam darba līgumam ar kasieri, bet tagad tieši tā ir uzraxtīc!
Nodokļus par kasieri, lai maxā viņš.
Теперь и вы будете.Хотя и раньше должны были.
Меняйте условия договора (уменьшайте аренду,%), чтобы бизнес был выгодным.
А кассир должен быть оформлен на вашей фирме, раз он работает с вашим кассовым аппаратом.
Logram iesaku aiziet uz Centra universālveikalu un ieskatīties 4.stāva veikalā Disko. Tur kasieris strādā ar 5 kases aparātiem, kā tu domā vai viņš ir reģistrēts visās firmās, kam šie aparāti pieder?
А то, что этот кассир не оформлен, это не значит, что это правильно.
Nu mums tātad ir 30 kases aparāti
Daudzos veikalos ik mēnesi mainās darbinieki tātad jāpieņem atsevišks cilvēx, kurš tikai izraxtīs darba līgumus un skatīsies vai tas kasieris ir pie aparāta vai nav
laikam tomēr pārkāpsim likumu...:-@
где надо регистрировать ЭКА в своем СГД или по месту где он расположен? У нас СГД в Земгальском, а торговать будем в Латгальском. Где регистрить ЭКА?
Буквально на днях было на форуме, что без разницы: или по юридическому адресу, или по адресу структурки.
Я тоже такое здесь читала.Только, если регистрировать по юридическому адресу, то и на чеке должен быть юридический.
Вот этот момент мне не очень понятен: если, как в случае Yansis, фирма А оказывает фирме Б услуги в виде предоставления работников, то почему эти услуги не могут быть оговорены в договоре между двумя фирмами, и договор кассира не может быть оформлен в фирме Б?
Тогда и ЕКА должен быть оформлен на фирму А.
Я немножко обшиблась: Кассир от фирмы А, аппарат от фирмы Б, договор кассира на фирму А. А оказывает Б услуги по обеспечению персоналом. Что не так?
Только, если регистрировать по юридическому адресу, то и на чеке должен быть юридический.
----------------------------------
Боюсь ошибиться с какой именно даты, но юр.адрес на чеке должен быть у всех.
Предоставление работников - нормальный бизнес. Только для нас еще немного непривычный. Многие большие компании именно так сначала берут работников. Вот только что у одной большой компании такая ситуация - берут помощника буха. Если все понравиться, то в следующем году добавят штатную единицу и возьмут в штат.
Ksjusha
сообщений: 5471 18.11.2006 12:06
...Предоставление работников - нормальный бизнес.
"Предоставление работников" - лизинг персонала. Не регулирется Латвийским законодательством. В соответствии с Конвенцией МОТ лизингом персонала могут заниматься только специализированные фирмы, единственным видом деятельности которых является предоставление персонала.
Поэтому, на мой взгляд, согласно новых правил 850 за ЭКА может стоять только работник, с которым пользователь ЭКА заключил трудовой договор.
Но я еще изучаю правила 850. Там есть над чем подумать.
Pārdevējs, ja strādā arī ar kases aparātu, tad jābūt darba līgumā otram amatam- kasieris. Un tā pilnīgi visiem, kas strādā arī ar kases aparātu.Tādas profesijas ir ļoti daudz.
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt
Rediģēšanas vēsture
