По-русски
Piemēram: PVN deklarācija

Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).

Grāmatvedības uzskaites jautājumi. Lietvedība

Принята на работу беременная женщина Uz tēmu sarakstu

Принята на работу беременная женщина
С 1,04,2005, на работу приняли беременную 1 месяц. Какие-то особые правила об её оформлении на данном этапе есть?
Alexandra15
Alexandra15 04.05.2005 12:38
320 ziņojumi

Atbildes (20)

Нет. Беременные женщины такие же, как и небеременные. Только нельзя их посылать на вредные для здоровья работы.
Maija
Maija 04.05.2005 12:42
28223 ziņojumi
Alexandra15
Alexandra15 04.05.2005 13:37
320 ziņojumi
Не удивляйтесь, если эта беременная "завтра" попросится у Вас в очередной отпуск - придется предоставлять! И по полной программе.
Mu-maija
Mu-maija 04.05.2005 15:13
15951 ziņojums
Согласно ЗоТ она может потребовать предоставить ей время для посещения врача, если в нерабочее время не получается (А врачи сами знаете как принимают)это время должно будет ей оплачиваться по ср.заработку. А отпуск она может потребовать только непосредственно перед предродовым отпуском.(естественно полный)

А еще беременных нельзя задействовать в ночную смену - им очень спать хочется Помню я сама примерно в такой же ситуации была - устроилась на работу с маленьким сроком беременности- так дир-р на меня потом волком смотрел - "что я его обманула" и попросил уйти по собственному желанию. уволить -то беременную не так просто. Пришлось на больничном сидеть месяц до декрета.
Jlk
Jlk 04.05.2005 15:40
261 ziņojums
Вот скотина. Как будто его не мама рожала:(
Ksjusha
Ksjusha 04.05.2005 15:41
11014 ziņojumi
Надо же! "Обманула"! Можно подумать, что обещала от него забеременеть!
Martinas
Martinas 04.05.2005 15:52
38532 ziņojumi
А меня шеф "если что" обещал на 1 час отпустить с работы (родить) и потом обратно.:)))
Amuil
Amuil 04.05.2005 17:39
26369 ziņojumi
Илон, а когда намечается "если что"?
Albina
Albina 04.05.2005 17:40
64878 ziņojumi
Да ну зачем уходить с работы? Можно специалиста прямо на место пригласить:))) Так сказать, не отрываясь от производственного процесса
Ksjusha
Ksjusha 04.05.2005 17:41
11014 ziņojumi
Как будет известно непременно сообщу.;)
Amuil
Amuil 04.05.2005 17:50
26369 ziņojumi
Да, не забудь поделиться с общественностью
Albina
Albina 04.05.2005 18:49
64878 ziņojumi
Ну не знаю, как со всей общественностью, но со многими обязательно поделюсь.;)
Amuil
Amuil 04.05.2005 19:07
26369 ziņojumi
Ёлк!

А чего это Вы беременных обижаете?

Потребовать отпуск может в любое время до декретного или СРАЗУ после.
Mu-maija
Mu-maija 04.05.2005 20:04
15951 ziņojums
Mу-Майя, ЕЛК вовсе не хотела обижать беременных, что Вы!!! Вы абсолютно правы, я просто трактовала 150.4.Зот "Sievietei pēc viņas pieprasījuma ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu piešķir pirms grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma vai tieši pēc tā neatkarīgi no laika, kurā sieviete bijusi nodarbināta pie attiecīgā darba devēja." буквально. В Вашей фразе речь шла о "завтра", и о после родов.отпуска я просто не говорила. Ну вот, теперь приходится оправдываться...
Jlk
Jlk 04.05.2005 21:55
261 ziņojums
salasījos te forumā un šonakt sapnī redzēju, ka esmu stāvoklī.. brrr.. pamodos un domāju, nez tā bija patiesība vai sapnis. Laikam kas nelabs notiksies.
Cleo
Cleo 05.05.2005 07:49
19235 ziņojumi
Cleo, милая, не читай больше на ночь такие темы!
Irena22
Irena22 05.05.2005 10:27
42998 ziņojumi
Ну, беременные тоже такие попадаются иногда - ужас!
Inst
Inst 05.05.2005 10:43
nav ziņojumu
Inst думаю, что и не беременные они такие же:))))
Uzzi
Uzzi 05.05.2005 11:03
nav ziņojumu
Да, но уволить ТАКУЮ беременную практически невозможно! и вьет она из всех веревки...
Inst
Inst 05.05.2005 11:11
nav ziņojumu
Irena22, vot snami neumeju upravljatj no pastarajusj takije temi na no4j ne4itatj
Cleo
Cleo 05.05.2005 11:14
19235 ziņojumi

Paldies pateica

Nosūtīt ziņojumu Pievienot Kontaktiem

Vietnes izmantošanas laiks bez autorizācijas ir beidzies!

Lai varētu turpināt izmantot vietni, jums ir jāautorizējas vai jāreģistrējas.

Pēc 10 sekundēm jūs automātiski novirzīs uz reģistrācijas lapu.