У нас у многих клиентов исправление всех 12 деклараций - обычная процедура, хотя бухгалтеры там очень сильные. Прочто что-то вовремя не донесли, что -то уже в апреле нарисовали, что-то переиграли... Вариантов тьма, поэтому они даже не стараются в течение года все до копейки свести - все равно потом менять.

Прямо успокоили

У меня "всего" штук 5, правда большинство не по моей вине

Да ну, по-моему это нормальный рабочий процесс. Главное, чтоб к годовому все было подчищено и блестело. На что собственно и дается 4 месяца, потому как годовой сваять из оборотки за полдня можно (ну еще денек на проверку и плусму:).

А про удержания из з/п - это вообще мрак. Без разговоров ищите другую работу, пускай сама у себя потом удерживает.

Vi kone4no, utewili...Horowo, esli oni prosto tak sprosili po povodu audita....:) No znakomoj tam sovsem ne do smeha - peredelivatj nado vse ot na4ala do konca.... Ona v transe....:(

Я уже писала свое мнение, каждый труд должен быть оплачен. Пусть подойдет к руководству, опишет картинку. Посчитают нужным переделывать - оплатят, не посчитают нужным - не оплатят - их проблемы.

oj, tam rukovoditelj takaja tvor4eskaja li4nostj!:) Dazhe udiviteljno, kak on voobwe biznesom zanimaetsa! Naverno, stobi doma s zhenoj ne sidetj...:))) Nalogi platitj tozhe zabivaet....:I A zhmot esco tot! Vot primer: emu oplatili dvazdi odnu PPR, tak on kogda vozvrawal dengi (pere4isljal im obratno), uderzhal 0.15Ls komisionnih....:)

Мы , наверно, с Вами сотрудничаем. Я такой платеж получала. Мы долго дивились на такое чудо:)))

Ну, может, этот шеф и не единственный такой

Наверно:)

Neeet, Lanuska... Mi ne iz Rigi...:)))

Man arī vajadzēja par 1.5 gadu deklarācijas pārtaisīt, kad jaunu firmu paņēmu. Es tam pievienoju vēstuli, kurā paskaidrojam, ka ir izdarīta dokumentu revīzija, sakārtota un pilnveidota grāmatvedības uzskaite un pārbaudīti nodokļu aprēķini. Nekādu jautājumu vairs nebija.

Bet attiecībā uz priekšniekiem, kuri paši veic pārskaitījumus, tak man arī ir tādi. Viens dokumentus atnes 1 reizi mēnesī, tāpēs arī maksā pats. Mēneša laikā tikai konsultatīvais darbs, paldies dievam, viņš katru reizi papriekš pajauta kā darīt, pēc tam izdarīs, vai kādi neikdienas darījumi. Bet otrais ir no tās kategorijas, kuri cenšās visu paturēt savās rokās un kontrolē. Sagrābis sev tik daudz darbus, ka netiek ar visu galā, daļēji laika trūkuma dēļ, daļēji arī zināšanu dēļ. Un neizdodas atņemt no viņa tos darbus, kur viņa kompetence ir stiiiipri par zemu. A viņam nu ļooooti patik tos darbus darīt pašam: rakstīt rēķinus un maksājumus, piemēram. Vot tur man tiešām ir lielas problēmas ar normatīvo dokumentu prasību ieverošanu.

Я вот тут подумала.. А имеет ли руководитель право удерживать у меня из з/п n-ую сумму за ошибки? Должен ли он писать какой-то приказ? Должно быть моё согласие или нет?

Без Вашего согласия он (по своей инициативе) ничего не может удерживать.

Мда... И как же мне пойти против всего этого? Как доказать, что не имеет права?

Показать закон о труде. Или позвонить в трудовую инспекцию. Там ему быстренько объяснят.

Мароон, неужели так сильно переплатили?

Ну как вам сказать... Смотря какая з/п... 5% от з/п где-то

Для них это 5%... а для меня если в сумме, то все 35-40% от з/п.. :/

Maroon я все же не поняла-ошибку нашли-поговорили с работником-с директором-и решили удержать с ВАС7 А тому , кому переплатили-спокойно спится?

Может кому переплатили вообще не знает, что ему переплатили.