Situacija takaja. Rabotnik (ona) imeet rebenka, za kotorogo do 2 let ona budet polu4at posobie po uhodu za rebenkom TOLKO V TOM SLU4AE, esli ona rabotaet ne bolee 20 4asov v nedelju. A kak zhe ob etom ( 4to ne bolee 20 4asov rabotaet) soobwjit' v VSAA? Nado spravku s raboti ot buh-ra i derektora?
Po4asovaja stavka
Uz tēmu sarakstuAtbildes 9
CleoAtbildes: 19 235Saņemti «Paldies»: 202
izziņu no darba vietas un Ziņās par darba ņēmējiem, ja nemaldos viņa jāuzrāda ar kodu 51.
A
#2Alexandra15Atbildes: 320
A esli eta rabotnica ewe na druguju rabotu ho4et ustroit'sja?
A
#3AivarenoAtbildes: 6 641Saņemti «Paldies»: 506
Lai strādā 10 stundas pie Jums un 10 otrā.bet vai tā drīkst?
MartinasAtbildes: 38 532Saņemti «Paldies»: 23
Я думаю, нужно поинтересоваться в VSAA - там всё расскажут.
KK
#5Krista_kAtbildes: 162
Mozno. Hotj na 20 firmah po 1 chasu v nedelju.
Glavnoe ukazivatj v tabele rab.vremeni ne bolee 1 chasa v nedelj.
Glavnoe ukazivatj v tabele rab.vremeni ne bolee 1 chasa v nedelj.
KK
#6Krista_kAtbildes: 162
Kogda ja sama prinesla v VSAA spravki s 8 firm...:D
Lico inspektora nado bilo videtj.;)
Lico inspektora nado bilo videtj.;)
S
#7Sabine
Pašai bija līdzīgs gadījums. Kad pieņēmu darbinieci darbā, tad Ziņojumā rakstīju 51 kodu, bet ar to vēl nepietika. Pienāca brīdis, kad sociālā nodaļa viņai lika atnest izziņu no darba vietas par to, ka viņa tiešām strādāja tikai 20 stundas nedēļā.
A
#8Alexandra15Atbildes: 320
Skaidrs. Paldies visiem!!!!
J
#9JulsolaAtbildes: 385
Надо работнице отнести в собес справку, что она работает не более 20 часов в неделю, и когда она вышла на работу в отчете поставить код 51. И это пособие назавается не по уходу за ребенком, а просто пособие на ребенка.
Vēlaties atbildēt vai pajautāt?
Lasīt forumu var visi. Lai atbildētu vai pajautātu, ieejiet savā kontā.