• Forums
• Dokumenti
• Vakances
• Veikals
• Lietotāju faili
• Jaunumi
• Lietotāji
• VGK+ abonements

Rīki

• Algas kalkulators
• Izvietot sludinājumu
• Saišu katalogs
• Valūtu kursi

Valūtu kursi

• USD1.1550
• GBP0.8801
• SEK10.9400
• CHF0.9281

Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.

зарплата работника микропредприятия Uz tēmu sarakstu

зарплата работника микропредприятия

Если минимальная зарплата 200 лат, значит ли это,что для работника микропредприятия, где брутто=нетто, она тоже не может быть меньше 200 лат. На обычном то предприятии на руки за минусом налогов, а здесь, если придерживаться минимальной должно быть 200?

Cilla 02.02.2011 12:32
154 ziņojumi

Atbildes (10)

а в чём вопрос?

Bateikin 02.02.2011 12:35
10823 ziņojumi

До 500.00лат - необлагаются,если есть возможность платите-500,00:-D

Labagira 02.02.2011 12:40
83 ziņojumi

Domāju, ka pie pilna laika nostrādāšanas arī nedrīkst būt mazāka par 200 Ls.

Ilma 02.02.2011 13:05
30495 ziņojumi

А,правда,как в микро должно быть? Если с 01.01.2011 nedrīkst būt mazāka par 200 Ls за нормальное время. 200-это значит ведь и к выплате(нетто) д.б. 200?

Slazda 02.02.2011 13:09
1628 ziņojumi

Jā protams, ka arī izmaksā 200 Ls.

Ilma 02.02.2011 13:11
30495 ziņojumi

нетто-брутто - это на банках написано.... минимальный размер оплаты труда - 200 латуёв, а платить налоги - почётная обязанность латвийского гражданина...

Bateikin 02.02.2011 13:13
10823 ziņojumi

почётная обязанность

только вот не каждый Экономный гражданин-работодатель согласен выплатить работнику эти почётные 200,решив,что в обычном сиа: 200 минус налоги разрешено...

и не каждый работник,получивший "почётную" возможность работать в микро может иметь право выбора работать или не работать в таком микро

Slazda 02.02.2011 13:20
1628 ziņojumi

ой! вот не надо тут ля-ля... каждый микроработник запросто за себя может заплатить социк... только очереди из желающих чёт не видно... а с работодателем беседы надо проводить... разъясняющие... нам за это денюжки плотют между прочим...

Bateikin 02.02.2011 13:25
10823 ziņojumi

к моей великой радости в микро не работаю. Так что беседы с чужим работодателем проводить не буду. А вот работнички дабы не потерять работу и в силу небольшой осведомлённости в этом деле тоже много "не выступят"

Slazda 02.02.2011 14:09
1628 ziņojumi

Nu kāda būs noteikta alga darba līgumā tādu arī izmaksās. Ja mazāka par 200 Ls, tad būs nepilna laika darbs.Darbalīgums - divu pušu vienošanās. Nekas nav spiesta lieta.

Ilma 02.02.2011 14:13
30495 ziņojumi