Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Slimības lapa A (grafiks)
Labdien!
Sakiet lūdzu vai pareizi es saprotu.
Ja cilvēks strādā pēc grafika un viņam ir lapa A, tad darba devējs apmaksā 10 kalendāras dienas, bet faktiski sanāk, ka apmaksā tās darba dienas, kuras iekrīt pēc grafika šajās 10 kalendarās dienās? Pareizi?:-O
36.pants. Darba devēja pienākumi
...Slimības naudu aprēķina par darbnespējas dienām, kurās darba ņēmējam būtu bijis jāstrādā, un izmaksā atbilstoši noteikumiem, kādi Darba likumā paredzēti darba samaksas izmaksai.
http://www.vsaa.lv/vsaa/images/modules/documents/document_844_likums_par_maternitates_un_slimibas_apdrosinasanu_2010_(2).doc
Šajā vietā pastāv pretruna starp likumiem: par maternit/slim. apdroš. 36. pantu un Darba likums 75.pantu
Jūs sakāt par grafiku, bet domāju, ka jums ir summētais darba laiks, kura laikā darbinieks strādā vairāk par 8 stundām (norm. darba laiks).
DL saka, ka stundas vidējo jāreizina ar 8 un iekavās skaidrojums, ka tas ir norm. darba laiks. Bet normālais darba laiks ir darba dienas no pirmdienas līdz piektdienai pa 8 stundām.
Tātad, ja jus noteiksiet vid. dienas izpeļņu saskaņā ar DL 5. daļu (norm.laiks 8 st.), bet apmaksāsiet darbiniekam tikaiviņa daba dienas (ar lielākām st.) saskaņā ar 36. pantu, jūs stipri abižosiet savu darbinieku.
