Laipni lūdzam jaunajā VGK. Vietne ir atjaunota: ieeja, parole un abonements — tie paši. Kas mainījies

средний заработок

Uz tēmu sarakstu
KolesAtbildes: 240
Pirmā ziņa
как вы думаете,доплата за практикантов ( финансирование NVA)входит в средний?

Atbildes 9

AmberaAtbildes: 21 759Saņemti «Paldies»: 229
#1
65.pants. Piemaksa par papildu darbu

(1) Darbiniekam, kas pie viena un tā paša darba devēja līdztekus nolīgtajam pamatdarbam veic papildu darbu, ir tiesības saņemt atbilstošu PIEMAKSU par šāda darba veikšanu.

75.pants. Vidējās izpeļņas aprēķināšana

(1) Visos gadījumos, kad darbiniekam saskaņā ar šo likumu izmaksājama vidējā izpeļņa, tā aprēķināma par pēdējiem sešiem mēnešiem no darba algas, no normatīvajos aktos, darba koplīgumā vai darba līgumā noteiktajām PIEMAKSĀM, kā arī no prēmijām.
KolesAtbildes: 240
#2
но ведь как-то несправедливо получается, работодателю же приходится платить средний повышенный,а не NVA
MazuraAtbildes: 773Saņemti «Paldies»: 293
#3
К несправедливости ещё и 66 строчку декларации PVN добавьте
InstSaņemti «Paldies»: 8
#4
Koles

сообщений: 145 14.09.2010 09:51

средний заработок

как вы думаете,доплата за практикантов ( финансирование NVA)входит в средний?

_________________

А кто и кому доплачивает за практикантов?
KolesAtbildes: 240
#5
NVA за каждого практиканта 18лат вмесяц
InstSaņemti «Paldies»: 8
#6
Кому НВА платит? Фирме?
KolesAtbildes: 240
#7
Ну да
InstSaņemti «Paldies»: 8
#8
А средний заработок вы кому считаете? Фирме?
AndazAtbildes: 27 901Saņemti «Paldies»: 1 547
#9
59.pants. Darba samaksas jēdziens

Darba samaksa ir darbiniekam regulāri izmaksājamā atlīdzība par darbu, kura ietver darba algu un normatīvajos aktos, darba koplīgumā vai darba līgumā noteiktās piemaksas, kā arī prēmijas un jebkuru cita veida atlīdzību saistībā ar darbu.

Diez vai praktikanta apmācība, pieskatīšana.. ir traktējama kā saistība ar darbu. Jo tas nav tiešais pienākums.

Bet tam visam, protams, ir jābūt atrunātam darba līgumā vai pielikumā pie darba līguma.

Vēlaties atbildēt vai pajautāt?

Lasīt forumu var visi. Lai atbildētu vai pajautātu, ieejiet savā kontā.