Laipni lūdzam jaunajā VGK. Vietne ir atjaunota: ieeja, parole un abonements — tie paši. Kas mainījies

Darba līgums

Uz tēmu sarakstu
Iveta777Atbildes: 279
Pirmā ziņa
Varbūt ir kāds kas ir saskāries noformēt darbinieku darbā noteikta darba izpildei, t.i. grāmatvedis atbrauc un izdara savu darbu reizi nedēļā vai arī tikai reizi mēnesī (savada programmā un nosūta atskaites). Samaksa par to ir piem. 50 Ls par to dienu. Kā to pareizi noformēt. Nevaru darba likumā atrast neko par tādu darba līguma formu. Ir stundu tarifa likme, summētais un normālais. Kurš tad īsti tam varētu atbilst?

Atbildes 9

IlmaAtbildes: 30 495Saņemti «Paldies»: 371
#1
Un kur tad gabaldarbs un akorddarbs. Par tiem arī rakstīts DL.Pameklējiet.
Iveta777Atbildes: 279
#2
Jaunajā darba likum?? Kuraa pantaa??

Vecajaa darba likuma kodeksaa bija gan, bet te?? Kur?
IlmaAtbildes: 30 495Saņemti «Paldies»: 371
#3
62.pants. Darba samaksas organizācija

(1) Laika algas sistēmu vai akorda algas sistēmu, kā arī piemaksu un prēmiju sistēmu uzņēmumā darba devējs organizē atbilstoši normatīvajiem aktiem un darba koplīgumam.

(2) Laika algu aprēķina atbilstoši faktiski nostrādātajam darba laikam neatkarīgi no paveiktā darba daudzuma. Akorda algu aprēķina atbilstoši paveiktā darba daudzumam neatkarīgi no laika, kādā tas paveikts.
KirsbaumaAtbildes: 1 581Saņemti «Paldies»: 14
#4
Vēl ir uzņēmuma līgums.
AndazAtbildes: 27 901Saņemti «Paldies»: 1 547
#5
Ar grāmatvedi uzņēmuma līgums ...??? diezin vai...
AgiiAtbildes: 101Saņemti «Paldies»: 1
#6
Kāpēc gan ne uzņēmuma līgums ar grāmatvedi? Pat ļoti labi - vajag tikai pareizi noformēt līgumu.
MariettaAtbildes: 6
#7
Tieši tā, uzņēmuma līgums, kāpēc gan ne?
ZinmeAtbildes: 1 200Saņemti «Paldies»: 106
#8
Uzņēmuma līgums neder kaut vai tā iemesla pēc, ka grāmatvedim tad jāstrādā ar saviem darba rīkiem nevis jāatbrauc pie Jūsu datora, papīra, ja nav datora utt. 😖
Iveta777Atbildes: 279
#9
Piekrītu Zinme

Vēlaties atbildēt vai pajautāt?

Lasīt forumu var visi. Lai atbildētu vai pajautātu, ieejiet savā kontā.