grūtniecības atvaļinājums

Sveiki!

Nekad neesmu saskārusies ar grūtnieci darbā, tāpēc lūdzu palīdzību!

Vai VID ir jāiesniedz izziņa par to, ka darbinieks atrodas grūtniecības atvaļinājumā( pēc B lapas) jeb nē? Kādi vispār dokumenti ir jāiesniedz? Jau iepriekš paldies!

Данные в VID подаются тогда (сведения о работниках), когда работница оформит отпуск по уходу за ребенком. Сам отпуск по беременности и родам в отчетах VID не отражается.

1)Она(работница) принесет Вам больничный В(дородовой), Вы сделаете в нем отметку и вернете работнице.Она отнесет в соцобеспечение.

2)Она(работница) принесет Вам больничный В(послеродовой), Вы сделаете в нем отметку и вернете работнице.Она отнесет в соцобеспечение.

3)После больничного она напишет/не напишет заявление на отпуск по уходу за ребенком. Я прошу копию св. о рождении.

4)Если напишет - отнесете отчет в СГД с кодом 40.