Labdien, vai varētu lūdzu nosaukt saskaņa ar kuru likumu un panta numuru, tagad vairāk nav obligāti izsniegt darbiniekiem Algas paziņojumu. Paldies!
Algas Paziņojums darbiniekim
Uz tēmu sarakstuAtbildes 6
IlmaAtbildes: 30 495Saņemti «Paldies»: 371
Saskaņā ar Likumu par IIN punktu paskatiet, .Tur rakstīts, ka tagad TIKAI pēc darbinieka PIEPRASīJUMA.
G
#2GalaivAtbildes: 655Saņemti «Paldies»: 59
Grozījumi likumā "Par iedzīvotāju ienākuma nodokli"
15. 17.pantā:
izteikt sesto un septīto daļu šādā redakcijā:
"6. Gadam beidzoties, darba devējs ne vēlāk kā 15 dienu laikā pēc darbinieka pieprasījuma saņemšanas izsniedz viņam paziņojumu par fiziskajai personai izmaksātajām summām, kā arī nosūta Valsts ieņēmumu dienestam paziņojumu par fiziskajai personai izmaksātajām summām.
15. 17.pantā:
izteikt sesto un septīto daļu šādā redakcijā:
"6. Gadam beidzoties, darba devējs ne vēlāk kā 15 dienu laikā pēc darbinieka pieprasījuma saņemšanas izsniedz viņam paziņojumu par fiziskajai personai izmaksātajām summām, kā arī nosūta Valsts ieņēmumu dienestam paziņojumu par fiziskajai personai izmaksātajām summām.
I
#3IngamoAtbildes: 198Saņemti «Paldies»: 5
Vai atbrīvojot darbinieku tagad ir jāsniedz šis paziņojums VID vai nav, es apjuku!? Liekas, ka nav!
D
#4DinaroAtbildes: 8 241Saņemti «Paldies»: 1 756
Ingamo: lasiet, ko uzrakstīja Galaiv par grozījumiem likumā "Par iedzīvotāju ienākuma nodokli"
L
#5LineteAtbildes: 3 001Saņemti «Paldies»: 109
Atbrīvojot darbinieku ir jāiesniedz paziņojums, tā atbrīvots maijā, jāiesniedz līdz 15.06.2010. VID .
L
#6LineteAtbildes: 3 001Saņemti «Paldies»: 109
7. Paziņojums par fiziskajai personai izmaksātajām summām tiek nosūtīts Valsts ieņēmumu dienestam ne vēlāk kā taksācijas gadam sekojošā gada 1.februārī, ja darba attiecības pastāvējušas līdz gada beigām. Paziņojumu par fiziskajai personai izmaksātajām summām par to darbinieku, ar kuru darba attiecības nav pastāvējušas līdz gada beigām, darba devējs nosūta Valsts ieņēmumu dienestam līdz tā mēneša 15. datumam, kas seko darba attiecību izbeigšanās mēnesim vai mēnesim, kurā darbinieks ir bijis nodarbināts steidzamos, īslaicīgos vai vienreizējos darbos.
Vēlaties atbildēt vai pajautāt?
Lasīt forumu var visi. Lai atbildētu vai pajautātu, ieejiet savā kontā.