nepilns darba laiks

Работник оформлен на пол ставки, 4 часа в день, 90 лат зарплата. 5 дней он находился на больничном Б, остальные дни в месяце работал по 4 часа, НО директор изменил ему рабочее время, т.е. эти 20 часов (за 5 дней), которые он был на больничном раскидал на его рабочие дни (5 дней по 8 часов), значит его зарплата 90 лат как будто он отработал целый месяц, что то меня смущает в этой ситуации, поскажите свое мнение, спасибо.