Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
DARBINIEKA ATBRĪVOŠANA Uz tēmu sarakstu

Saara 10.08.2009 10:36
22 ziņojumi
22 ziņojumi
Atbildes (4)
http://www.nva.lv/index.php?cid=5 un nav ko brēkt pilnā rīklē!
Мы писали письмо и предупреждали.

Inesita 10.08.2009 14:38
46 ziņojumi
46 ziņojumi
у нас был случай, уволили по сокращению-работник подал в суд. приходили из инспекции, проверяли все документы связанные с его трудовыми отношениями и т.п. и спросили показать в том числе и уведомление в агентуру. Так, что лучше, конечно, подать. Хотя до этого случая мы тоже не подавали. но, когда его увольняли, он сразу сказал, что пойдет жалобы катать


Vikam 14.08.2009 19:26
480 ziņojumi
480 ziņojumi
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt