как лучше поступить

Добрый вечер.В связи с тем,что один-два раза в месяц работают 2 машины ,появилась необходимость принять на работу водителя,уволенного в феврале по соглашению сторон.Зарплата почасовая.Не хочется человека лишать пособия по безработице,но и клиентов терять-большая роскошь(хоть и работы на пару часов).Как можно было бы оформить трудовые отношения,чтобы и он мог у нас подрабатывать и пособие продолжать получать и чтоб всё было по закону? возможно ли это? Спасибо.