По-русски
Piemēram: PVN deklarācija

Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).

Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.

Atvaļinājuma pieprasīšana Uz tēmu sarakstu

Atvaļinājuma pieprasīšana
Darbiniece bija pirmsdzemdību atvaļinājumā, tad pēc dzemdību atvaļinājumā, tad uzreiz aizgāja bērna kopšanas atvaļinājumā uz 1,5 gadu, tagad viņa vēlas, lai tiktu aprēķināts kārtējais atvaļinājums.Nekur nevaru izlasīt vai viņai pienākas tāds vispār, pēc 150 (4)panta var saprast, ka var tikt pieškirts gan pirms gan tieši pēc dzemdībām. Palīdziet lūdzu tikt skaidrībā
Storno
Storno 19.05.2009 12:09
1392 ziņojumi

Atbildes (4)

Так и есть. Надо было брать отпуск или до или после больничного по беременности и родам.

Сейчас может взять отпуск только на общих основаниях.
Maija
Maija 19.05.2009 12:15
28223 ziņojumi
Спосибo, но что это значит "на общих основаниях". т е после отработанного времени- как все "нормальные люди"
Storno
Storno 19.05.2009 12:20
1392 ziņojumi
Как все нормальные люди по общему графику и по соглашению с работодателем.
Maija
Maija 19.05.2009 12:23
28223 ziņojumi
Спосибо вам
Storno
Storno 19.05.2009 12:25
1392 ziņojumi

Paldies pateica

Nosūtīt ziņojumu Pievienot Kontaktiem

Vietnes izmantošanas laiks bez autorizācijas ir beidzies!

Lai varētu turpināt izmantot vietni, jums ir jāautorizējas vai jāreģistrējas.

Pēc 10 sekundēm jūs automātiski novirzīs uz reģistrācijas lapu.