Atvaļ.kompensācijas aprēķins.

Vot , apmaldījos 3 priedēs: ja darbiniekam pēdējā darbadienu 30.aprīlis un ar 1.maiju ir jau prom - vai aprīlis bija jāiekļauj atv.kompensācijas aprēķinā, rēķinot vis.izpeļņu 🤐

Jā, jāiekļauj, viņš taču vēl 30. ir jūsu darbinieks.

Bet VID ziņojumā par darba ņēmējiem es uzrādu 1.maiju? Tiešām pēkšņi stulba sajutos...

Un vēl - ja darbiniekam bija pēdējā darba diena 2008.gada 30.decembris, tad gan aprēķinā decembri taču neiekļauj, ne?? Jo tajā mēnesī vēl ir 31.dec....tas nekas, ka svētku diena. Kā tur īsti ir?

Pati jau rakstāt:

... darbiniekam pēdējā darbadienA 30.aprīlis un ar 1.maiju ir jau prom...

Atlaišanas diena ir pēdējā darba diena pēc DL.

Lielupe,

skaidrs.

Liepupe, ne Lielupe, sorry 😂