Логично. ИМХО.

nu tak, ja uzņēmums nav īpaši liels, tik un tā "kadros" otrie eks. glabājas, nedomāju , ka piemēram remontdarbnīcu kādā skapī jāglabājas dublikātiem.

Neloģiski. IMHO

LM: darba vietā būtu jāglabā darba līguma kopija

http://www.lm.gov.lv/index.php?sadala=607&id=4112

feini, un ja darbavieta ir celtniecība un objekti, kur strādā visu laiku mainās.. ko tad?

Seifu uz riteņiem, tāpat arī mežā pie koku gāzējiem. Mums jau vēl visos mežos nav Eiropas modernie koku novācēji ar datoriem.

Tieši tāpēc es arī saku - neloģiski. Celtnieki to nevar izdarīt. U n es nesaprotu priekš kam. Ja būvniecības not. liek ieviest caurlaides, kurās ir informācija par darba līguma nr. un noslēgšanas datumu, kas pie velna, vēl ir vajadzīgs??? Kaut ko izdomā, bet neko līdz galam. Tas pats, kas ziņas par darba ņēmējiem sniegt 2 reizes mēnesī un vēl atskaitē jāparāda nostrādātās stundas.

nu ko, strādāsim uz VIDu vairāk visa tā politika izskatās nevis pēc tā, ka uzņēmums tiek dibināts ar nolūku gūt peļņu no uzņēmējdarbības, bet gan lai VID gūtu skaidru priekšstatu par katru kustību uzņēmumā pat neejot uz to, lai viss tiktu iesniegts... drīz nonāksim pie tā, ka visu dokumentu un reģistru kopijas būs kopa ar atskaitēm jāiesniedz VIDā.:-@

ja uzņēmumi pie VID pārbaudēm mazāk "līstu VIDam p...", tad VIDs neatļautos prasīt idiotiskas lietas.

Bet uzņēmumi izdabā katram šķaudienam! Tos uzņēmumus, kas VIDu noliek pie vietas un paprasa "parādīt, kurā likumā tas noteikts", liek mierā!