Можно ли так оформить членов правления?

Зарегистрировано новое СИА – парикмахерская, 2 члена правления=учредители, принимать работников в ближайшее время не будут, начали ремонт помещения.Можно ли принять членов правления след. образом:

Закл. труд. договор на выполнение управ. функций, назначить почасовую оплату труда, через месяц(когда начнётся основ. деят.)внести дополнения в труд. дог.- назнач. совмещение профессий (администратор + маникюрщица с одним членом правления) и (администратор + работник солярия с другим членом правления)и назначить только доплату за совмещение.

Вопрос 1 – труд. дог. на вып. управ. ф-ций закл. на опред. срок – 3 года согл.КЗ 221 и 301 статьям. А совмещение профессий (оба члена правления постоянно хотят работать-один маникюрщицей, второй –работником солярия). Как правильно оговорить в договоре? Может после 3 –ёх лет опять продлить труд. договора ?

Вопрос 2 – как правильно определить сумму доплат за совмещение?

Работать будут по графику 3 дня один, 3 дня другой по 11 часов в день. Получается, что одновременно они выполняют ф-ции управления и совмещают профессии администратора +маникюрщицы(один чл. прав.)+раб.солярия( др. чл.прав.).

Поделитесь пожалуйста своими мнениями. В поиске была ,всё прочитала.

Вопрос 3 (не связан с предыдущим). Будущие учредители хотят сделать ремонт помещения до регистрации фирмы. Если все счета и чеки будут выписаны на одного из будущих учредителей, то можно ли потом,когда зарегистрируют фирму (СИА), всё отнести на затраты? В каком законе про это сказано?