Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Nodokļi un nodevas
atvalinajums Uz tēmu sarakstu

Natka2002 22.05.2007 14:15
197 ziņojumi
197 ziņojumi
Atbildes (6)
Отправить в отпуск за период c 02.02.05 по 01.02.07, не обязательно за два года сразу .А какая ещё информация??? Считайте среднюю з-ту и вперёд.

Zinaidat 22.05.2007 14:28
2085 ziņojumi
2085 ziņojumi
Mozno za dva goda srazu? i srednuju emu s4itat za poslednie 6 mesjacev?

Natka2002 22.05.2007 14:30
197 ziņojumi
197 ziņojumi
Да.

Zinaidat 22.05.2007 14:33
2085 ziņojumi
2085 ziņojumi
Secinājumi pēc Darba likuma izlasīšanas:
1. gads 02.02.2004. - 01.02.2005. (izm. atvaļinājums 03.01.2005. - 30.01.2005.)
2. gads 02.02.2005. - 01.02.2006.
3. gads 02.02.2006. - 01.02.2007.
4. gads 02.02.2007. - 01.02.2008.
Tātad iznāk, ka pienāktos atvaļinājums par 3 gadiem.(?!) Pēc Darba likuma iznāk, ka tagad piešķir atvaļinājumu par 4. gadu un 2 nedēļas no iepriekšējā gada = kopā 6 nedēļas. Bet pārējais paliek kā uzkrātais atvaļinājums, kuru izmaksā kā atvaļinājuma kompensāciju tikai aizejot no darba.
1. gads 02.02.2004. - 01.02.2005. (izm. atvaļinājums 03.01.2005. - 30.01.2005.)
2. gads 02.02.2005. - 01.02.2006.
3. gads 02.02.2006. - 01.02.2007.
4. gads 02.02.2007. - 01.02.2008.
Tātad iznāk, ka pienāktos atvaļinājums par 3 gadiem.(?!) Pēc Darba likuma iznāk, ka tagad piešķir atvaļinājumu par 4. gadu un 2 nedēļas no iepriekšējā gada = kopā 6 nedēļas. Bet pārējais paliek kā uzkrātais atvaļinājums, kuru izmaksā kā atvaļinājuma kompensāciju tikai aizejot no darba.


Zita22 22.05.2007 14:37
102 ziņojumi
102 ziņojumi
No speciālistu komentāriem ("Dienas bizness") : Ja darbinieks nav bijis atvaļinājumā vairākus gadus, tad darbinieks var vienoties ar darba devēju par iepriekšējos gados neizmantoto atvaļinājumu izmantošanas kārtību.


Zita22 22.05.2007 14:45
102 ziņojumi
102 ziņojumi
Tātad vai nu vienojas, kad tos visus atvaļinājumus izmantos, vai arī viņi uzkrājas un aizejot no darba tiek kompensēti naudā.

Zita22 22.05.2007 14:46
102 ziņojumi
102 ziņojumi
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt