Laipni lūdzam jaunajā VGK. Vietne ir atjaunota: ieeja, parole un abonements — tie paši. Kas mainījies

prof.klasifikatora obligātums

Uz tēmu sarakstu
KrikstineAtbildes: 7
Pirmā ziņa
sveiki!

Vai tiešām amatam obligāti jābūt tādam, kas ir minēts klasifikatorā? Un ja tā tiešām ir - kur tas rakstīts?

Atbildes 23

MaijaAtbildes: 28 223Saņemti «Paldies»: 551
#1
Обязательно. Для начала об этом написано в ЗОТ.

Потом есть правила КМ, которыми этот классификатор утвержден. Там тоже написано, что коды должны и в трудовых договорах использоваться.
KrikstineAtbildes: 7
#3
nē, klasifikators pats man ir! bet jautājums pacēlās - vai darbinieks jāņem obligāti tādā amatā, kas minēts klasifikatorā?

a mošk kāds var pačusktēt priekšā kodu "darba un vides aizsardzības speciālista" kodu? Es tur tādu neatrodu.
KrikstineAtbildes: 7
#4
Maija, kas ir 3OT?
LaraoAtbildes: 6 767Saņemti «Paldies»: 3
#5
darba likums
AmberaAtbildes: 21 759Saņemti «Paldies»: 229
#6
Krikstine

Nu nevar taču te drukāt visus MK noteikumus. Vēlreiz atveriet Labklājības ministrijas mājas lapu un palasiet MK 125
ZajaAtbildes: 40
#7
2115 01 Darba aizsardzības vecākais speciālists.

2115 02 Vides aizsardzības vecākais speciālists

3119 04 Darba aizsardzības speciālists.
AmberaAtbildes: 21 759Saņemti «Paldies»: 229
#8
Darba likums

40.pants. Darba līguma forma

(1) Darba līgums slēdzams rakstveidā.

(2) Darba līgumā norāda:

5) darbinieka arodu, amatu, specialitāti (turpmāk - profesija) atbilstoši Profesiju klasifikatoram un vispārīgu nolīgtā darba raksturojumu;

http://www.likumi.lv/doc.php?id=26019&mode=DOC
ZajaAtbildes: 40
#9
Встречный вопрос - как в классификаторе может "обзываться" официант? 5123 04 - viesmīlis?
AmberaAtbildes: 21 759Saņemti «Paldies»: 229
#10
darba aizsardzībai un vides aizsardzību nav nekā kopēja (gandrīz)
AmberaAtbildes: 21 759Saņemti «Paldies»: 229
#11
Atveriet klasifikatoru - nospiediet Ctrl+F - atvērsies rāmītis - ierakstiet meklējamo vārdu -...
KrikstineAtbildes: 7
#12
Paldies! Blondīne it kā neesmu, bet daudz kas skadrāks tapa gan 😆

jauku brīvdienu visām 😏
ViksaAtbildes: 1 552Saņemti «Paldies»: 39
#13
Подскажите, как лучше оформить работника, что указать в договоре- нам нужен повар-официант, т.е. выполняющий обязанности и того, и другого ( для замены). Может , указать код официанта, а в перечень обязанностей добавить обяз-ти повара?
KsjushaAtbildes: 11 020Saņemti «Paldies»: 144
#14
Maija, 13.04.2007 10:48Обязательно. Для начала об этом написано в ЗОТ.

Потом есть правила КМ, которыми этот классификатор утвержден. Там тоже написано, что коды должны и в трудовых договорах использоваться.
Вот меня сейчас заинтересовало.
Посмотрела. А ведь нигде не написано, что в трудовых договорах должны быть коды. И в ЗоТе и в правилах о классификаторе написано, что название профессии должно быть указано в соответствии с классификатором.
Или написано, но я не вижу. Где тогда?
AndazAtbildes: 27 901Saņemti «Paldies»: 1 547
#15
Ksjusha, 06.07.2013 22:51..
Посмотрела. А ведь нигде не написано, что в трудовых договорах должны быть коды. И в ЗоТе и в правилах о классификаторе написано, что название профессии должно быть указано в соответствии с классификатором.
Или написано, но я не вижу. Где тогда?
slikti skatījāties

40.pants. Darba līguma forma
(1) Darba līgums slēdzams rakstveidā pirms darba uzsākšanas.
(2) Darba līgumā norāda:
...
5) darbinieka arodu, amatu, specialitāti (turpmāk - profesija) atbilstoši Profesiju klasifikatoram un vispārīgu nolīgtā darba raksturojumu;
...
DinaroAtbildes: 8 241Saņemti «Paldies»: 1 756
#16
Par kodu nekas nav teikts.
Var norādīt tikai darbinieka arodu, amatu, specialitāti atbilstoši Profesiju klasifikatoram
Paldies: 1
KsjushaAtbildes: 11 020Saņemti «Paldies»: 144
#17
Почему же? этот пункт хорошо смотрела. но нигде не увидела требование написать код цифрами в договоре.
Paldies: 1
JflAtbildes: 7 767Saņemti «Paldies»: 15
#18
Ksjusha, 08.07.2013 14:16Почему же? этот пункт хорошо смотрела. но нигде не увидела требование написать код цифрами в договоре.
думается, что в классификаторе значимым является код профессии, так как именно в коде закодировано место профессии в классификаторе. Вспомните как составлен код профессии. Поэтому в договоре необходимо указывать значимую информацию классификатора - не только название профессии,но и код
DinaroAtbildes: 8 241Saņemti «Paldies»: 1 756
#19
VDA darbinieces skaidrojums: likumā nekur nav teikts, ka līgumā ir jābūt profesijas kodam.
JflAtbildes: 7 767Saņemti «Paldies»: 15
#20
Dinaro, 09.07.2013 08:50VDA darbinieces skaidrojums: likumā nekur nav teikts, ka līgumā ir jābūt profesijas kodam.
"40.pants. Darba līguma forma
...
(2) Darba līgumā norāda:
5) darbinieka arodu, amatu, specialitāti (turpmāk - profesija) atbilstoši Profesiju klasifikatoram un vispārīgu nolīgtā darba raksturojumu;"

написано, что указывать в соответствии с классификатором.

Noteikumi par Profesiju klasifikatoru,...."4. Klasifikatora lietošana ir obligāta:
4.1. darba tiesiskajās attiecībās un dienesta attiecībās (izņemot valsts drošības iestādes), personas profesijas (aroda, amata, specialitātes) nosaukumu norādot atbilstoši klasifikatoram;
"
указано, что записывать надо название (nosaukumu norādot atbilstoši klasifikatoram), про код не сказано.

Но в классификаторе указано с кодом. Причем код имеет большую нагрузку. Я рекомендую указывать и код. Ведь это совсем не сложно. Зато прощу найти в классификаторе..
Кроме того, сегодня работник VDA трактует так, завтра - по другому. Один работник скажет одно, другой - другое. Укажите в договоре и код и название - никаких вопросов к вам не будет.
Но если не указали - штрафовать не должны.

Vēlaties atbildēt vai pajautāt?

Lasīt forumu var visi. Lai atbildētu vai pajautātu, ieejiet savā kontā.