У сторожа в договоре какой режим рабочего времени?

Сторожей 4 чел. и у них сменный график работы

У них не оговорено суммированное рабочее время? Тогда как Вы написали выше.

Да вроде нет я посмотрела договор там наш кадровик хитро написал,минималка 90 плюс доплата за ночное время при сменном графике работы.Короче ничего не понятно.

Должна быть доплата за ночное(0,5), за сверхурочное(1) и за праздничное время(1), даже, если это отдельно не оговорено в тр.договоре.

Да это-то все рассчитано и ночные и праздничные, я насчет сверхурочных запуталась:-<

Да суммированное это, конечно. И 40 часов сверхурочные.

Спасибо за совет,значит сделала все правильно просто как всегда какие-то сомнения:-)

Да суммированное это, конечно. Почему? Работа по графику не обязательно подразумевает суммированное. Во-первых.

Во вторых, если суммированное, то сверхурочное - более 56 за неделю и более 160 за 4 недели. Т.е. никак не 40 сверхурочные. Это во-вторых. 192-160=32.

Ой,а я сделала привязку к простому времени т.е. 152 часа в декабре(хотя больше лучше чем меньше)

192-160=32. 160 - это за 4 недели, а "Норма часов в декабре 152", значит нету просто 4 недель,

так что 192-152=40

А про суммированное - это моё ИМХО.

Если суммированное, то при чем 152?

Инст, не причем.

"Статья 136. Сверхурочная работа

(1) Сверхурочная работа - это работа, которую работник выполняет сверх нормального рабочего времени."

"(2) Суммированное рабочее время не может превышать 56 часов в неделю и 160 часов в четырехнедельный период"

160 часов в четырехнедельный период - это и есть нормальное рабочее время в четырехнедельный период.

Только в декабре нет 160 часов нормального времени в четырехнедельный период, есть 152.

Только в декабре нет 160 часов нормального времени в четырехнедельный период, есть 152 - это Ваша интерпретация. ИМХО.

) Суммированное рабочее время не может превышать 56 часов в неделю и 160 часов в четырехнедельный период"

Где тут привязка к нормальному?

По всему ЗОТу, всё, что касается суммированного идёт привязка к нормальному.

160 часов четырехнедельный период - это 8 часов в день по пятидневке - нормальное рабочее время.

Не согласна.

Значит, тем, кто по нормальному рабочему времени Вы в декабре оплатите сверхурочные свыше 152 часов, а суммарникам свыше 160? Что за несправедливость?

Почему несправедливость? таковы условия договора. Зато 190 - 176 =14, а 190-160=30, ведь есть м-ца и по 176 часов.