Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
необлагаемый минимум
Я вчера уже спрашивали, как расчитывать необлагаемый минимум пропорционально дням и очень Вам благодарна за ответы.
Ичера рылась в интернете и не могла найти правила, подтверждающие это. Не могли бы Вы скинуть ссылочку, где можно прочитать, что необлагаемый минимум должен делиться на дни и умножаться на отработанные дни.
Огромное спасибо заранее.
Обещаю, что с сентября пойду на курсы и Вам будет легче...
52. При применении статьи 12 и 13 закона работодатель, выплачивая физическому лицу доход, полученный на основании трудовых отношений за неполный календарный месяц, если трудовые отношения начались после начала месяца или завершились до окончания месяца, облагаемый налогом на заработную плату доход рассчитывает, применяя необлагаемый минимум и налоговые льготы, на которые лицо имеет право в соответствии с законом, за те календарные дни, в которые существовали трудовые отношения. Необлагаемый минимум при существовании трудовых отношений неполный месяц рассчитывается путем умножения необлагаемого минимума за один календарный день месяца на количество дней, в которых существовали трудовые отношения. Величина необлагаемого минимума за один календарный день рассчитывается путем деления суммы необлагаемого месячного минимума на количество календарных дней в месяце. Таким же образом для неполного месяца определяется размер налоговых льгот.
53. Так как во время ежегодного или дополнительного отпуска или отпуска без сохранения заработной платы работник не прерывает трудовые отношения с работодателем, работник в это время не теряет права на применение необлагаемого минимума и налоговых льгот в отношении получаемого на основе трудовых отношений дохода.
54. За время, в течение которого к доходу физического лица (пособию по болезни на основании листа нетрудоспособности "B") пропорционально количеству дней времени утраты трудоспособности по месту выплаты дохода - в Агентстве государственного социального страхования - был применен необлагаемый минимум и льготы по налогу, работодатель при определении облагаемого дохода лица по месту работы, необлагаемый минимум и льготы по налогу не применяет.
357 правила
На сайте службы гос.доходов по видам налогов (в данном случае подоходного налога с населения) правила можно отыскать :
http://www.vid.gov.lv/dokumenti/tiesibu_akti/mk%20noteikumi/iein_nr.357.doc
необлагаемый минимум должен делиться на дни и умножаться на отработанные дни
Да не на отработанные, а на календарные.
За отработанные платится зарплата.
