Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Nodokļi un nodevas
Увольнение после В больничного Uz tēmu sarakstu
Atbildes (7)
Iris 03.07.2006 11:03
355 ziņojumi
355 ziņojumi
Нужно.
Inst 03.07.2006 11:07
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Спасибо большое,я так и думала но для подстраховки лучше узнать.
Правда сейчас широко обсуждаемый вопрос - за какой период надо выплачивать эту компенсацию?
Inst 03.07.2006 11:21
nav ziņojumu
nav ziņojumu
У меня вопрос. Если работник уже второй год на больничном В. и неизвестно сколько еще будет. Он ждет плановую операци. Ему сказали что это может занять еще пару лет. Так ему тогда надо будет выплачивать компенсацию за 4 года из расчета мин.зарплаты? И что делать если в больничном В была ошибка. Не заполнены графы где пишут что больничный продлен или надо выйти на работу. Исправить теперь нельзя. Человек уже сдал его в соц.отдел.
Не совсем понятно как можно быть на больничном второй год?
Подряд можно болеть 52 недели.
Не подряд - 78 в течение трех лет.
Насчет мин.з/п правильно.
Насчет исправления - могут и вернуть для исправления - их ведь тоже проверяют.
Подряд можно болеть 52 недели.
Не подряд - 78 в течение трех лет.
Насчет мин.з/п правильно.
Насчет исправления - могут и вернуть для исправления - их ведь тоже проверяют.
Действительно последний больничный В начался с сентября 2005 года. Просто человек числится на работе с 2003 года и ни одного полного месяца не отработал все время были больничные листы вот и показалось что он уже два года на больничном.
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt