Varbut jau tas ir plashi izdiskutets, esmu palaidusi garam, bet vai ja darbinieks strada pusslodzi(darba dienas 22menesi, vinjam -11) aprekjina atvaljinajuma naudu par visam pilnam 22 dienam, ka ja strada pilnu laiku?
atvalinajums napilna laika stradajosajam
Uz tēmu sarakstuAtbildes 4
В отпус уходят на общем основании,вот отпускные будут в соответсвии с полученной средней зарплатой.
Nu, tas jau ir skaidrs, bet ir starpība vai tu naudu sanjem par 11 vai par 22 dienam.
Не поняла?За отработанный период 11 месяцев положено 28 календарных и 20 рабочих дней.
Nu, labi, ne tā izteicos!Sorry!!! Domāju, ka ir atšķirība saņemt naudu par 10(puse no 20) vai 20 darba dienām. Jāņem un jārēķina tā, ka darbinieks būtu strādājis pilnu laiku? Mums aprēķina algu pēc nostrādātajām dienām, ne stundām. Sanāk, ka darbinieks ir ieguvējs tā strādājot?
Vēlaties atbildēt vai pajautāt?
Lasīt forumu var visi. Lai atbildētu vai pajautātu, ieejiet savā kontā.