Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Dažādi neklasificēti jautājumi
Administratīvais sods... Uz tēmu sarakstu
Luisaleina 05.08.2005 10:33
243 ziņojumi
243 ziņojumi
Atbildes (9)
Var, bet tādā gadijumā tas būs privātpersonas ienākums un to summu vajadzēs pielikt klāt pie darba algas.
vai tas ir IK?
Indrina 05.08.2005 10:37
nav ziņojumu
nav ziņojumu
VID nākot pārbaudēs tieši arī meklē šādus administratīvos sodus. Jā, ja uzņēmums apmaksā šādu administratīvo sodu, tad tas uzskatāms kā privātpersonas - firmas direktora ienākums, kurš apliekams ar visiem algas nodokļiem.
Pamatojums tam ir protokols, kurš NAV sastādīts uz firmu, bet uz cilvēku, un nav svarīgi, kādu amatu šis cilvēks ieņem uzņēmumā.
Pamatojums tam ir protokols, kurš NAV sastādīts uz firmu, bet uz cilvēku, un nav svarīgi, kādu amatu šis cilvēks ieņem uzņēmumā.
Kā man to tagad noformēt, direktors jau paspēja no firmas konta to pārskaitīt...?
Luisaleina 05.08.2005 13:08
243 ziņojumi
243 ziņojumi
надоудержать из его зарплаты, а ему выдать мат помощь;)
Esk 05.08.2005 13:09
1147 ziņojumi
1147 ziņojumi
Liekam uz 2350(citi debitori)/262.. t.i. direktors ir firmai parādā. Pēc tam , lai viņš iemaksā naudu atpakaļ kasē.
Direktoram ar firmu ir noslēgts aizdevuma līgums, vai var firma to noformēt kā aizdevuma atgriešana direktoram...
Luisaleina 05.08.2005 13:12
243 ziņojumi
243 ziņojumi
Ja firma ir parādā direktoram un direktors ir parādā firmai (par nomaksāto adm. sodu)t.i. tad var veikt savstarpējo ieskaitu.
Я как-то делала заявление от имени директора с просьбой перечислить такой-то штраф туда-то, перечислили, а потом с зарплаты директора удержали.
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt