По-русски
Piemēram: PVN deklarācija

Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).

Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.

Atvaļinājums Uz tēmu sarakstu

Atvaļinājums
Strādāju uzņēmumā sākumā - amatu apvienošanas kārtībā, pēc tam - pamatdarbā. Jautājums - vai varu izmantot atvaļinājumu par periodu kopš darba uzsākšanas , ja tas ir mans pirmais atvaļinājums šajā uzņēmumā.
Liepupe
Liepupe 06.06.2002 10:26
nav ziņojumu

Atbildes (3)

Saskaņā ar LR DLK (ir spēkā līdz 2002.01.07., 69. Pants)vai LR DL (būs spēkā ar 2002.01.07.149. Pants)visiem darbiniekiem ir tiesības uz apmaksāto ikgādējo atvaļinājumu. Atvaļinājumu par pirmo darba gadu darbiniekam var piešķīrt ne ātrāk par 6 nostr. mēnēšiem un ne vēlāk par nostr. 11 mēnešiem. Parasti tas notiek saskaņā ar apstiprināto atvaļinājumu grafiku tekošam gadam. Darbinieka statusam - pamatdarbs vai darba apvienošanas kārtība nav nozīmes.
Vgk_redaktors
Vgk_redaktors 06.06.2002 17:50
2608 ziņojumi
Paldies!
Liepupe
Liepupe 06.06.2002 17:54
nav ziņojumu
to: Admin

ja nemaldos tad LR DL ir speekaa no 01.06.2002, nevis no 01.07.2002...
Pata
Pata 17.06.2002 10:04
7 ziņojumi

Paldies pateica

Nosūtīt ziņojumu Pievienot Kontaktiem

Vietnes izmantošanas laiks bez autorizācijas ir beidzies!

Lai varētu turpināt izmantot vietni, jums ir jāautorizējas vai jāreģistrējas.

Pēc 10 sekundēm jūs automātiski novirzīs uz reģistrācijas lapu.