vai viens un tas pats cilvēks var strādāt uzņēmumā ar darba līgumu un arī sniegt šim uznēmumam pakalpojumus ka pašnodarbināta persona

Labdien! Sakiet, lūdzu, vai viens un tas pats cilvēks var strādāt uzņēmumā ar darba līgumu un arī sniegt šim uznēmumam pakalpojumus ka pašnodarbināta persona?

В чем прикол так схемачить? Соцналог уменьшить? От охраны труда изебежать? В тот момент, когда работник становится самозанятым, у него появляются свои инструменты, он экономически более независим?

он уже давно оказывал услуги предприятию, а теперь появилась необходимость заключить труд договор с этим же предприятием по абсолютно другой работе

А, сначала он подрядчик, потом - работник. Это другое. Надо пораскинуть мозгами.

А почему бы и нет? Простой пример - работает дама официанткой, например, но и свое параллельное дело имеет - швея. Захочет фирма своих официантов в спецодежду одеть и к ней обратиться..

Вот и мне кажется, сначала подрядчик, потом работник - это нормально. А насчет разных сфер деятельности, кстати, тоже вариант.