Laipni lūdzam jaunajā VGK. Vietne ir atjaunota: ieeja, parole un abonements — tie paši. Kas mainījies

amata (dienesta) instrukcijas

Uz tēmu sarakstu
CleoAtbildes: 19 235Saņemti «Paldies»: 202
Pirmā ziņa
pacēlās jautājums... Kur gan teikts, ka tādas instrukcijas ir obligātas? Ja darbinieka pienākumi un tiesības tiek aizrunātas darba līgumā, vai kāds normatīvais dokumnets nosaka amata instrukciju nepieciešamību kā darba līguma neatņemamu sastāvdaļu?

Atbildes 10

UzziSaņemti «Paldies»: 1
#1
все молчат(((лююдииии!!!
CleoAtbildes: 19 235Saņemti «Paldies»: 202
#2
nikto neznajet :(((
MakssoftAtbildes: 24 140Saņemti «Paldies»: 269
#3
Вопрос юристам, в понедельник узнаю у клиента.
Vgk_redaktorsAtbildes: 2 608Saņemti «Paldies»: 14
#4
На мой взгляд в законодательстве нет прямого требования о должностных инструкциях. Можно все прописывать в трудовом договоре. Но это не совсем удобно, потому что договор индивидуален, а должностная инструкция написана для конкретной должности, а не для конкретного человека. Кроме того, трудовой договор в таком случае будет достаточно пространен. По-крайней мере, при проверках и конфликтах, связанных с трудовым комитетом можно было обойтись и объемным трудовым договором и небольшим договором + должностной инструкцией.
KomarikAtbildes: 10 159Saņemti «Paldies»: 28
#5
Согласен с Редактором полностью. Одно из требований к любому трудовому договору - описание места, времени и сущности выполняемой работы. Можно все это писать в трудовом договоре, а можно просто ссылку на правила внутреннего распорядка и должностную инструкцию.
CleoAtbildes: 19 235Saņemti «Paldies»: 202
#6
Vo Uzzi, vot i otvet :)) Vot potomu ja nigde nemogla naiti v zakonah, shto dolzhnostnaja instrukcija obezateljna. Teperj vam ostajotsja toka shefa ubeditj :)>
UzziSaņemti «Paldies»: 1
#7
да уж:(
MakssoftAtbildes: 24 140Saņemti «Paldies»: 269
#8
Консультировалась у юриста, нигде в законе и не прописано, что должностная инструкция обязательна. То есть никаких штрафов по поводу её отсутствия быть не должно, но работодатель заинтересован её сделать на случай возникновения конфликтов с работником.
UzziSaņemti «Paldies»: 1
#9
Да дело не штрафах, а в том-"это не входит в мои обязанности, плати дополнительно", а когда стала выяснять что же входит- оказалось.....ничего,все размыто и расплывчато,и тут же вопрос кадров-"а где написано, что дожна быть инструкция?"-типа- не мое это дело их писать:((((
CleoAtbildes: 19 235Saņemti «Paldies»: 202
#10
vot potomu i vopsor podnjalsja

Vēlaties atbildēt vai pajautāt?

Lasīt forumu var visi. Lai atbildētu vai pajautātu, ieejiet savā kontā.