опять суммированное время

Помогите, пожалуйста, разобраться,
В трудовом договоре написано
Darbiniekam tiek noteikts summētais darba laiks.
Darba laika uzskaites periods ir noteikts viens kalendāra mēnesis.
Darbinieka dienas darba laiks -6 stundas. Darba devējs un Darbinieks vienojas par Darba devēja tiesībām nodarbināt Darbinieku virs iepriekš minētā darba laika dienā. Šī vienošanās tiek uzskatīta par Darbinieka rakstveida piekrišanu nodarbināšanai virs augstāk minētā Darbinieka darba laika dienā. Darba alga tiek maksāta par faktiski nostrādāto stundu skaitu mēnesī.
Darbinieks veic darbu saskaņā ar darba grafiku.
работник работает от 6 до 11 часов в день , в отчетный период кол-во отработанных часов разное,если отраб,часов больше чем нормальное рабочее время доплачиваем сверхурочные, если меньше оплачиваем faktiski nostrādāto stundu skaitu mēnesī, В трудовой сказали ,что надо обязательно доплачивать до нормального рабочего времени если отработано меньше и сверхурочные за превышение 6 часов в день

Tropiks, 14.01.2016 15:05В трудовом договоре написано
Darbiniekam tiek noteikts summētais darba laiks.

Nav Darba likumā tāds darba laiks.Ir normāls un nepilns d/l ar summētā d/l uzskaiti.

Tropiks, 14.01.2016 15:05Darbinieka dienas darba laiks -6 stundas.

Tur nemaz nesmaržo pēc summētā darba laika. 🙂

В трудовой сказали ,что надо обязательно доплачивать до нормального рабочего времени если отработано меньше и сверхурочные за превышение 6 часов в день

Конечно, правильно сказали. Раз вы не упомянули нормальное или неполное рабочее время, значит признались (по умолчанию), что время нормальное, а вы его не обеспечили. Это считается простоем по вине работодатея и соответственно оплачивается.

Mu-maija, 14.01.2016 18:04В трудовой сказали ,что надо обязательно доплачивать до нормального рабочего времени если отработано меньше и сверхурочные за превышение 6 часов в день

Конечно, правильно сказали. Раз вы не упомянули нормальное или неполное рабочее время, значит признались (по умолчанию), что время нормальное, а вы его не обеспечили. Это считается простоем по вине работодатея и соответственно оплачивается.

В трудовом договоре написано
Darbiniekam tiek noteikts summētais darba laiks, почему надо доплачивать превышение 6 часов в день

Суммированное не время, а способ учета раюочего времени, а почему надо - вам уже объяснено
Время либо нормальное, либо неполное

Сверхурочные за превышение 6 часов в день - что-то новенькое. В какой статье Трудового закона про такое написано проверяющие не сказали?

Mu-maija, 14.01.2016 23:02Суммированное не время, а способ учета раюочего времени, а почему надо - вам уже объяснено
Время либо нормальное, либо неполное

т,е правильно я поняла если в договоре написано nepilns darda laiks(summēta darba laika ietvaros)то тогда сверхурочных не возникает
1. за превышение 6 часов в день
2. отраб,часов меньше чем нормальное рабочее время,
а еще сказали что надо обязательно указать количество рабочих дней в месяц или часов в неделю,но ведь при суммированном времени эти условия не возможно выполнить и в законе сказано nolīgto dienas vai nedēļas darba laiku а в договоре Darbinieka dienas darba laiks -6 stundas

Tropiks, 15.01.2016 09:44

Mu-maija, 14.01.2016 23:02Суммированное не время, а способ учета раюочего времени, а почему надо - вам уже объяснено
Время либо нормальное, либо неполное

т,е правильно я поняла если в договоре написано nepilns darda laiks(summēta darba laika ietvaros)то тогда сверхурочных не возникает
1. за превышение 6 часов в день
2. отраб,часов меньше чем нормальное рабочее время,
а еще сказали что надо обязательно указать количество рабочих дней в месяц или часов в неделю,но ведь при суммированном времени эти условия не возможно выполнить и в законе сказано nolīgto dienas vai nedēļas darba laiku а в договоре Darbinieka dienas darba laiks -6 stundas

ой неправильно написала вместо- nepilns darda laiks(summēta darba laika ietvaros) надо nepilns darda laiks(pēc summēta darba laika uzskaiti)

Ja katru dienu strādā 6 st., tad tas nav summētais d/l, bet nepilns d/l.
Lasiet Darba/lik. 40.p., kam jābūt rakstītam d/līgumā.
Virsstundas rēķina, ja pārsniedz normālo d/l .

теперь совсем запуталась, так как правильно написать в договоре, nolīgto dienas vai nedēļas darba laiku, как требует инспекция может правильнее написать минимум 6 часов?

Tropiks, 15.01.2016 11:07может правильнее написать минимум 6 часов?

Tā nebūs pareizi.

Tropiks, 14.01.2016 15:05В трудовой сказали ,что надо обязательно доплачивать до нормального рабочего времени если отработано меньше и сверхурочные за превышение 6 часов в день

Что-то я не догоняю: если надо доплачивать до нормального времени, то почему с 6- до 8 часов - это превышение?

Marx, 15.01.2016 11:52

Tropiks, 14.01.2016 15:05В трудовой сказали ,что надо обязательно доплачивать до нормального рабочего времени если отработано меньше и сверхурочные за превышение 6 часов в день

Что-то я не догоняю: если надо доплачивать до нормального времени, то почему с 6- до 8 часов - это превышение?

В начале в вопросе не дописала - что надо обязательно доплачивать до нормального рабочего времени если отработано меньше часов в месяц и сверхурочные за превышение 6 часов в день,
Перезвонила еще раз в труд,инспекцию, в этот раз консультант сказала что сверх 6 часов доплачивать не надо. Подскажите пожалуйста частного консультанта к кому обратиться чтобы юридически правильно оформить изменения в труд, договоре и который " дружит" с бухгалтерией Хотелось бы на консультацию к Майе Грибенко, но она ,наверно, только семинары проводит

Майя ГрЕбенко. Попробуйте ей написать.

Tropiks, 15.01.2016 12:31Хотелось бы на консультацию

Jums jau te iepriekš ir viss uzrakstīts.

Albina, 15.01.2016 12:33Майя ГрЕбенко. Попробуйте ей написать.

Cпасибо большое, конечно, Гребенко Опечаталась 🌸

Japaina, 15.01.2016 12:43

Tropiks, 15.01.2016 12:31Хотелось бы на консультацию

Jums jau te iepriekš ir viss uzrakstīts.

Может и написано, но как-то не получается обобщить раньше было написано вместо часов Darbinieks veic darbu saskaņā ar darba grafiku сказали не выполняется этот пункт - nolīgto dienas vai nedēļas darba laiku,

Tropiks, 15.01.2016 17:58Может и написано, но как-то не получается обобщить раньше было написано вместо часов Darbinieks veic darbu saskaņā ar darba grafiku сказали не выполняется этот пункт - nolīgto dienas vai nedēļas darba laiku,

Jūs pieturas zīmes nelietojat principa pēc, vai neprotiet tās pielietot?

Вы правы!!!
Так получилось, извините. 🌸