Sezonas strādnieks un atvaļinājums

Labrīt! Vai darbiniekam, kas pieņemts uz konkrētu laiku - 3 mēneši , beidzoties darba attiecībām arī pienākas atvaļinājuma kompensācija ?

Kāpēc gan nē?!

Paldies , biju par to pārliecināta , bet samulsināja " grāmatvedības programma ", kura " nedeva" šadu iespēju to aprēķināt ... 🙂 Ziņošu programmētājiem .

Vai tad jūsu programmai ir sniegtas ziņas, kurš darbinieks pieņemts strādāt uz sezonu vai vienkārši atstrādāja trī mēnešus un nolēma iet prot?