UL ar personu, kas sasniegusi pensijas vecumu, un EDS

Sveiki!

Vadītājs iedeva uzņēmuma līgumu ar personu, kas sasniegusi pensijas vecumu š.g. septembrī. Ziņas par DŅ esmu iesniegusi šo personu ar 13.kodu. Zvanīju uz VID, lai noskaidrotu vai darīju pareizi, uz ko saņēmu atbildi, ka varu ar 13.kodu, ja man ir dokuments, ka šī persona tiešām ir pieteikusies pensijai. Tāpat varēšu piemērot samazināto VSAOI likmi, ja man būs dokuments. Pretējā gadījumā man ir jāsniedz ar 11.kodu un jāpiemēro parasto VSAOI likmi. Vai tā tas arī ir? Līdz šim uzskatīju, ka 13.kods un samazinātā VSAOI likme ir piemērojama ar nākamo mēnesi, kad ir sasniegts vecums, nevis ir piešķirta pensija. Vai es kļūdos?

Cik zinu,tad viens otrs nemaz nepiesakās laicīgi pensijai, bet, ja ir pensijas vecums, tad arī attiecīgie kodi, nodokļi.Pašai ir bijis tāds gadījums, kad bija jāpārrēķina.

Uzņēmuma un darba līgums

http://www.lvportals.lv/?menu=jautajums&type=atverums&id=768

Ir vai nav pieteicies vienalga, kā vecums atbilstošs tā pensionāra VSAOI likmes un ar 13.kodu. Kas tās par jaunām vēsmām atkal VID. Šaubos.

Es arī biju ļoti izbrīnīta par VID atbildi, tāpēc jau sāku šaubīties savā patiesumā. Paldies visiem par atbildēm.

Es vēl esmu izbrīnīta par 13 kodu un uzņēmuma līgumu.