Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Приём работника на работу Uz tēmu sarakstu
Naba 28.09.2011 23:33
621 ziņojums
621 ziņojums
Atbildes (13)
правильноно я своего уже сегодня приняла
Принимаем с 03,10,2011/ - это дата начала труд.отношений?
Inst 29.09.2011 09:38
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Да, 03,10,2011 - это первый рабочий день
Naba 30.09.2011 12:11
621 ziņojums
621 ziņojums
Naba 30.09.2011 12:12
621 ziņojums
621 ziņojums
Ziņas jāsniedz ne vēlāk kā dienu pirms darba tiesisko attiecību uzsākšanas. Tā, ka var sniegt arī 02.10.2011, jo darba attiecības taču uzsāk 03.10.2011.
2 октября- воскресенье. Бум за сдачу отчета сверхурочные начислять?
Ирисс, где ты раньше была???? я не догадалась сдать в воскресенье и себе че доначислить 
Nu ja tik cimperlīgi, tad var piektidien aiziet no darba stundu agrāk un pieskaitīt sev to stundu svētdien, lai gan ziņas par darba ņēmējiem iesniegt neprasa pat pusstundu laika, tā, ka ja šis pasākums neaizņem vairāk par 5 minūtēm ļoti apšaubu, ka kāds VId darbinieks uzdrošināsies te saskatīt virsstundu darbu. IMHO.
Mēs nestrādājam svētdienās virsstundas - mēs paradām nepadarītos darbus.8-)
paradām = padarām
в воскресенье надо курить бамбук, а не работать!
С каких то пор с шалфея на бамбук перешли? Опять отстала от колег 
Дык шалфей запретили. Про бамбук наши управленцы от медицины еще не прознали.
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt