auto noma ar vadītāju

Varbūt varat palīdzēt atrisināt samilzušu problēmu.

Firmai ir autobusi un vadītāji.Firma nodarbojās ar pasažieru pārvadājumiem arī uz ES.Firma vēlās iznomāt autobusu ar vadītāju, kādai citai firmai, kas vēlās braukt uz ES. Līgumā tikai atrunāts iznomā autobusu ar vadītāju.Jautājums kā ar komandējumiem, ja jā, tad kādam jābūt pamatojumam.Jau iepriekš pateicos par skaidrojumiem.

Cilvēkus pagaidām vēl neiznomā! Nedomāju, ka tā vispār ir kaut kāda iznomāšana. Sniedzat pakalpojumu un viss.

Autobusa vadītājs ir Jūsu darbinieks, tātad algu un visu pārējo maksājat Jūs, bet, lai rastu naudu šiem maksājumiem, tā ir jāparedz nomas līgumā.

Mūsu uzņēmumā ir izstrādāts nolikums, kur nomas izcenojumā ir iekļautas visas saistītās izmaksas (amortizācija, degviela, algas utt.), bet ir arī paredzēta iespēja nomāt tikai autobusu (degvielu iegādājas nomātājs pats, arī vadītājs viņu). Vai arī autobuss un vadītājs, bet degviela nomas ņēmeja...

Ir daudz varianti un reizē arī izcenojumi šim pakalpojumam būs dažādi.

Варианты могут быть разные. Но для начала надо почитать Гражданский закон.

Арендовать можно только имущество.

Если автобус предоставляется с водителем, то это уже договор перевозки.

Paldies Livijano!Jūsu atbilde ir saprotama un izsneļoša.Prieks sadarboties. Vai ir E-pasts varbūt var arī kādreiz noderēt mans viekoklis. Jauku dienu vēlot.

Cien. Ambera. Jūsu skepse ir nesaprotama.Skumji ka koleģi tā atbild.Jauku Jums dienu.

Paldies visiem kolēģiem.

Skumji, ka nesapratāt. Nu tad lasiet Maijas ļoti konkrēto atbildi.

Kur Jūs to skepsi pamanījāt?

Ambera atbildēja vienkārši un saprotami. Es atbildē nesaskatīju ne sajūsmu, un arī ne skepsi.

Cilvēkus (darbiniekus) patiešām neiznomā. Uzņēmums sniedz pakalpojumu citam uzņēmumam, un pats par sevi saprotams, ka pakalpojumu var sniegt, iesaistot tajā darbiniekus. Kā gan citādi.

Un Maija arī pareizi uzrakstīja - ir vērts izlasīt Civillikumu, lai saprastu kas ir noma. Cilvēku noma likumā nav paredzēta.

Почему не предусмотрена? Даже статья в ПНН появилась про аренду персонала.

Kel

Vai varu palūgt atsauci uz Civillikuma pantu?

Термин darbinieku (personala noma)существует

Почитайте закон о подоходном налоге с населения:

17.1 pants. Iznomāta personāla ienākums vai tam pielīdzināts ienākums

http://www.vid.gov.lv/dokumenti/tiesibu_akti/likumi/par%20iedzivotaju%20ienakuma%20nodokli_jauns.doc

Tikai iznomātais personāls strādā nomnieka telpās ar nomnieka iekārtu un instrumentiem.

Ja tas personāls nāks ar saviem pamatlīdzekļiem, iekārtām un instrumentiem, tas jau būs pakalpojums, nevis personāla noma.

Господи, обычная услуга по перевозке. Развели тут дискуссию.

Albina, ir jauni un gudri, kam mūsu večuku viedokļi nepatik, bet likumā rakstītais nepielec 🙂 un tāpēc mūsu atbildes arī nepatik.

Ar nerezidentiem man nav darīšanas, tāpēc neesmu stiprs šajos jautājumos.

Taču es gribēju sagaidīt atsauci uz mūsu valsts Civillikumu.

Молчу-молчу 🤐

Albīna

Nevajag klusēt.

Man ir vēlme zināt vairāk - varbūt tieši Jūs zināt, kurš likums nosaka, ka cilvēkus tagad var iznomāt. Ja tā ir, tad arī es kļūšu par kapeiku gudrāks.

Есть-есть такой закон. Майя даже название знает. А я так, мимо проходила и не запомнила 🙁

IIN likumā ir iekļauts arī speciālais pants 17.1 Iznomātā personāla ienākums vai tam pielīdzināts ienākums, kas nosaka, ka šā panta izpratnē par personāla nomu uzskata personāla iznomātāja, kas nav Latvijas rezidents vai nerezidenta pastāvīgā pārstāvniecība Latvijā, personāla nosūtīšanu apmaiņā pret atlīdzību Latvijas rezidentam vai nerezidenta pastāvīgajai pārstāvniecībai Latvijā, lai šis personāls veiktu darbības saistībā ar personāla nomnieka saimniecisko vai profesionālo darbību Latvijā vai ārvalstīs, ja tiek konstatēta vismaz viena no šādām pazīmēm:

1.personāla nomnieks atbild par darba kopējo vadību un uzraudzību vai darba rezultātu;

2.personāla nomnieks nosaka iznomāto personu skaitu un kvalifikāciju;

3.personāla integrācija personāla nomnieka uzņēmumā. Integrācija uzņēmumā šā panta izpratnē ir darba vai atpūtas vietas esamība, pienākums ievērot uzņēmuma iekšējās kārtības noteikumus;

4.atlīdzība par personāla nomu tiek aprēķināta atkarībā no iznomātā personāla darba laika, paveiktā darba vai citas attiecības starp personāla iznomātāja atlīdzību un personāla darba samaksu;

5.personāla nomnieks nodrošina personālu ar lielāko daļu pamatlīdzekļu, darba rīku un materiālu.

IIN likuma 17.1 pants nosaka, ka personāla nomnieks aprēķina nodokli par iznomātā personāla ienākumu, pamatojoties uz personāla iznomātāja iesniegtu dokumentāri apliecinātu informāciju, kas ļauj identificēt iznomāto personu (vārds, uzvārds, dzimšanas datums, pastāvīgā dzīvesvieta vai nodokļu maksātāja reģistrācijas numurs vai citas ziņas), darba samaksu un citu informāciju par gūto ienākumu. Ja personāla iznomātājs nevar personāla nomniekam iesniegt šā panta 3. daļā minēto informāciju, par iznomātā personāla ienākumam pielīdzinātu ienākumu tiek uzskatīts personāla nomnieka kopējais maksājums personāla iznomātājam. Nosakot katras iznomātās personas ar nodokli apliekamo ienākumu, tiek uzskatīts, ka iznomātās personas ir guvušas ienākumu vienādās daļās no personāla iznomātājam izmaksātās atlīdzības.