Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
nepilns darba laiks Uz tēmu sarakstu
Atbildes (29)
Minimālā stundas tarifa likme 2009.g. LR ir 1.083 lati.
Liepupe 23.11.2009 14:47
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Думаю, что можно так написать.
Kira_p 23.11.2009 14:49
201 ziņojums
201 ziņojums
а почему минимальная должна быть ставка?
то подучается за декабрь: 20*4*2,0=160 лс , при условии, что по табелю получилось 20 дней по 4 часа, и эти 20 дней не выпали на праздничные и ночные. ИМХО.
Inst 23.11.2009 14:55
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Minimālā stundas tarifa likme ir kontrolrādītājs, par kuru darba samaksa darbiniekam nevar būt zemāka katrā taksācijas periodā .Un tikai.
Liepupe 23.11.2009 14:58
nav ziņojumu
nav ziņojumu
а как тогда правильно написать, если планируется, что работник будет работать по 4 часа в те дни, как при нормальном рабочем времени?
или лучше- pieņemts darbā uz nepilnu darba laiku, 4 stundas dienā, 5 darba dienas nedēļā...?
Я бы, наверно, написала, что darbiniekam noteikts nepilns darba laiks 20 stundas nedēļā (4 stundas dienā) ar stundas tarifa likmi Ls 2.0.
хорошо, а если не получится 20 часов в неделю например из-за праздников?
pieņemts darbā uz nepilnu darba laiku, 4 stundas dienā, 5 dienu darba nedēļa
Inst 23.11.2009 15:28
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Darbinieks tiek pieņemts darbā uz nepilnu darba laiku ar darba režīmu - 4 stundas dienā piecu darba dienu nedēļā.
Liepupe 23.11.2009 15:29
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Precizēšu iepriekš rakstīto 23.11.2009 14:58, jo kā redzams nepietiek izpratnei par lietu.
Tātad:
Minimālā stundas tarifa likme ir kontrolrādītājs, par kuru darba samaksa PAR 1 DARBA STUNTU darbiniekam nevar būt PIELĪGTA zemāka katrā taksācijas periodā.
Tātad:
Minimālā stundas tarifa likme ir kontrolrādītājs, par kuru darba samaksa PAR 1 DARBA STUNTU darbiniekam nevar būt PIELĪGTA zemāka katrā taksācijas periodā.
Liepupe 23.11.2009 15:36
nav ziņojumu
nav ziņojumu
т.е если для 2009 года установлена мин.1.083 lati, то тариф не меньше этой суммы, если на 2010 год например 2,1, то не меньше этой суммы?
Jā.
Liepupe 23.11.2009 15:43
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Да, тариф не должен быть меньше минимальной установленной суммы. Elenok можно же и написать что у работника оплата за час такая-то и все. А написать в табеле часы, думаю, и умножить их на тарифную ставку не составит труда.
Спасибо!
Irena22, pieļaujat iespēju, ka pielīgto algu darba līgumā autore varētu iedomāties neuzrādīt, ja formulējumu līgumam precizēju darba laika nosacījumos uzrādīju pēc prasītā? 
Liepupe 23.11.2009 15:58
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Irena22, pieļaujat iespēju, ka pielīgto algu darba līgumā autore varētu iedomāties neuzrādīt, ja formulējumu līgumam precizēju darba laika nosacījumos pēc prasītā?
Liepupe 23.11.2009 15:58
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Можно ли так сформулировать-Darba devējs apņemas samaksāt Darbiniekam par padarītu darbu minimālo stundas tarifa likmi atbilstoši Ministru kabineta „Noteikumiem par minimālo mēneša darba algu un minimālo stundas tarifa likmi”....?
Nē.
Liepupe 23.11.2009 16:16
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt