Divi izpildraksti???

Varbūt kāds var palīdzēt Darbiniekam ir izpildraksts - saglabājot minimālo algu tāpat 20% noteiktos tiesu izpildītāja rīkojumā nesanāk ieturēt, jo alga nav pārāk liela. Atnāca otrs izpildraksts. Tiesu izpildītāja saka, ka jāietur par labu abiem izpildrakstiem proporcionāli. Viņa varēja nosaukt tik civilprocesa likuma 594 panta 2. daļu "(2) Ja piedziņa uz darba samaksu tiek vērsta pēc vairākiem izpildu dokumentiem, darbiniekam katrā gadījumā jāsaglabā darba samaksa un tai pielīdzinātie maksājumi 50 procentu apmērā, izņemot šā panta pirmās daļas 1.punktā noteikto gadījumu." Bet šis punkts manuprāt neko nepasaka... Kāds varbūt var pateikt, ja es jau tā 1. izpildrakstu nevaru ieturēt pilnā apmērā - ko man iesākt ar 2.????