Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Vai jaakompensee tikai si gada neizmantotais atvalnj. vai arii iepriek Uz tēmu sarakstu
Klodiks 02.06.2004 15:05
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Atbildes (1)
Надо и за прошлый год, если вы не предоставили отпуск.
Только код считается не календарный с 01.01 по 31.12, а год, отработанный работником с момента поступления на работу.
Только код считается не календарный с 01.01 по 31.12, а год, отработанный работником с момента поступления на работу.
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt