По-русски
Piemēram: PVN deklarācija

Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).

Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.

Bezalgas atvaļinājums Uz tēmu sarakstu

Bezalgas atvaļinājums
Sakiet ludzu, ja darba devejs ir maksatnespejigs, bet atlaist negrib, lūdz lai ejam bezalgas atvalinājumā. Ja mēs rakstam iesniegumus vai tas bus pareizi, vai darba devejam ir jaizdod rikojums par bezalgas atvalinajuma pieskirsanu ar musu piekrišanu?
Ziteens
Ziteens 16.02.2009 12:30
4 ziņojumi

Atbildes (6)

Обычно, на основании заявлений работников работодатель пишет распоряжение о предоставлении отпуска за свой счет.
Irena22
Irena22 16.02.2009 12:37
42998 ziņojumi
Rakstam rīkojumu uz iesnieguma pamata.
Kirsbauma
Kirsbauma 16.02.2009 12:38
1581 ziņojums
http://www.vdi.lv/index.php?menu_id=7&lang_id=1
Aigaskabe
Aigaskabe 16.02.2009 12:38
296 ziņojumi
Nu un kāds Jums labums no bezalgas atvaļinājuma? Ja darba devējam tuvākajos mēnešos darba nav, tad labāk ir iestāties bezdarbniekos. Vismaz kādu naudu saņemsiet, bet par bezalgas atvaļinājumu nesaņemsiet neko.
Inataberzina
Inataberzina 16.02.2009 12:43
90 ziņojumi
Nu šajā laikā bezdarbnieka pabalstu saņemt man šķiet ir ļoti grūti, tāpēc ceram, ka 1 mēnesis labak atvaļinājumā, nekā palikt bez darba. Cerība ir, ka aģentūra izķepurosies, maza, bet ir.
Ziteens
Ziteens 16.02.2009 12:47
4 ziņojumi
Saņemt nav tik grūti, bet apsveicama abpusējā vēlme sadarboties.

Divu mēnešu laikā zināmu skaidrību par perspektīvām var gūt.
Leciigaa
Leciigaa 16.02.2009 13:02
2691 ziņojums

Paldies pateica

Nosūtīt ziņojumu Pievienot Kontaktiem

Vietnes izmantošanas laiks bez autorizācijas ir beidzies!

Lai varētu turpināt izmantot vietni, jums ir jāautorizējas vai jāreģistrējas.

Pēc 10 sekundēm jūs automātiski novirzīs uz reģistrācijas lapu.