По-русски
Piemēram: PVN deklarācija

Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).

Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.

Atvaļinājuma kompensācija? Uz tēmu sarakstu

Atvaļinājuma kompensācija?
Lūdzu palīdziet!!!

Darbiniece aiziet no darba neizmantojusi visu bērna kopsanas atvaļinājumu.

Darba attiecības no09.01.2007

no 17.04.2007.-03.09.2007 ir B lapas ( pirmsdzemdību un pēcdzemdību)

no 04.09.2007. bērna kopšanas atvaļinājums.

Par kādu periodu viņai pienākas atvaļinājuma kompensācija?
Ciprese
Ciprese 04.11.2008 12:01
6 ziņojumi

Atbildes (7)

par visu laiku kamēr ir darba attiecības
Larao
Larao 04.11.2008 12:05
6767 ziņojumi
За время отпуска по уходу за ребенком время простого отпуска не положено.
Inst
Inst 04.11.2008 12:08
nav ziņojumu
Es saprotu, ka bērna kopšanas atvaļinājuma laiku pēc DL 153p (2),un atvaļinājumus, kas piešķirti sakarā ar grūtniecību un dzemdībām,ikgadējā apmaksātajā atvaļinājumā neieskaita (DL154.(4))Tad iznāktu atvaļinājuma kompensācija pienākas par peridu 09.01.07-17.04.07. Vai es pareizi domāju???:-(
Ciprese
Ciprese 04.11.2008 13:18
6 ziņojumi
9.01.2007-3.09.2007
Aigaskabe
Aigaskabe 04.11.2008 14:18
296 ziņojumi
Paldies, kolēģi! Bet no jūsu atbildēm pārāk skaidra bilde nepalika, zvanīju uz darba inspekciju, pienākas tikai par periodu no 09.01.07 -17.04.07., jo grūtniecības un dzemdību atvaļinājumus ikgadējā apmaksātā atvaļinājumā neieskaita.
Ciprese
Ciprese 05.11.2008 09:28
6 ziņojumi
Статья 152. Период времени, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск

(1) В период времени, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск, засчитывается время, когда работник фактически занят у соответствующего работодателя, и время, когда он не выполнял работу по уважительным причинам, включая:

1) период временной нетрудоспособности;

2) время отпуска по беременности и родам;

3) период кратковременного отсутствия;

4) время вынужденного прогула, если работник был неправомерно уволен с работы, а затем восстановлен на прежней работе.

(2) В период времени, упомянутый в части первой данной статьи, не засчитывается время отпуска по уходу за ребенком.
Iriss
Iriss 05.11.2008 09:58
12895 ziņojumi
152.pants. Laiks, kas dod tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu

(1) Laikā, kas dod tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu, ieskaita laiku, kad darbinieks bijis faktiski nodarbināts pie attiecīgā darba devēja, un laiku, kad darbinieks nav veicis darbu attaisnojošu iemeslu dēļ, ieskaitot:

1) pārejošas darbnespējas laiku;

2) pirmsdzemdību un dzemdību atvaļinājuma laiku;

3) īslaicīgas prombūtnes laiku;

4) darba piespiedu kavējuma laiku, ja darbinieks prettiesiski atlaists no darba un atjaunots iepriekšējā darbā.

(2) Šā panta pirmajā daļā minētajā laikā neieskaita bērna kopšanas atvaļinājuma laiku.
Dimma
Dimma 05.11.2008 10:11
1727 ziņojumi

Paldies pateica

Nosūtīt ziņojumu Pievienot Kontaktiem

Vietnes izmantošanas laiks bez autorizācijas ir beidzies!

Lai varētu turpināt izmantot vietni, jums ir jāautorizējas vai jāreģistrējas.

Pēc 10 sekundēm jūs automātiski novirzīs uz reģistrācijas lapu.