Работник заявляет, что уходит. Испытательный не закончился.
Может уже где было, но просто нет времени сейчас искать, поэтому прошу прощения.Вопрос: работодатель имеет право требовать отработать месяц (как по договору на случай подачи заявления об уходе работником) или по крайней мере до конца испытательного срока (ещё добрая неделя в запасе).
Заранее благодарю за ответ
