По-русски
Piemēram: PVN deklarācija

Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).

Grāmatvedības un tirdzniecības dokumentu noformēšana. Ierīces maksājumu reģistrēšanai. Darījumus apliecinoši dokumenti

трудовой договор Uz tēmu sarakstu

трудовой договор
принимаем человека на 4 часа в день или 20 в неделю-какая указывается зар.плата в трудовом договоре-160 или 80Ls??Спасибо
Hata2x13
Hata2x13 18.09.2008 10:19
148 ziņojumi

Atbildes (13)

Указывайте 700 Лат...LOL
Giza
Giza 18.09.2008 10:23
6531 ziņojums
Piekrītu Gizai:-D
Ilma
Ilma 18.09.2008 10:25
30495 ziņojumi
Hata2x13, вы же сами пишите - трудовой договор.На какую з/пл договорились, ту и пишите.

Можете, конечно написать и ту, что указала Giza

Logram
Logram 18.09.2008 10:28
6070 ziņojumi
Manuprāt, ja pieņem uz nepilnu darba laiku, labāk noteikt stundas likmi.
Ambera
Ambera 18.09.2008 10:39
21759 ziņojumi
Noradit stundas likmi
B_krechetova
B_krechetova 18.09.2008 10:58
92 ziņojumi
Var jau arī konkrētu algu.
Kirsbauma
Kirsbauma 18.09.2008 11:07
1581 ziņojums
Bet, ja konkrēta alga līgumā norādīta, mazāk maksāt par paredzēto nedrīkst. Vispār jau drīkst, bet ja darbinieks gudrs, var nepatikšanas sanākt.
Dora36
Dora36 18.09.2008 11:10
351 ziņojums
Var arī konkrētu, tikai tai jābūt lielākai kā minimālā( ar rezervi), jo nosakot piem. 4 st.dienā un algu 80,- Ls var gadīties, ka ņemot min.tarifalikmi un sareizinot ar nostr.stundām iznāk, ka jāmaksā vairāk kā tos 80,- Ls un VID savās pārbaudēs to bauda un uzrēķina sodus par nesamaksāto algu.
Ilma
Ilma 18.09.2008 11:11
30495 ziņojumi
Ну умный работник на 80 латов в месяц все равно едва ли подпишется. А неприятности если и будут, то с другой стороны.
Maija
Maija 18.09.2008 11:12
28223 ziņojumi
Это смотря что делать, Майечка. Ну например, 4 часа в день: 3 часа считаем количество мух в помещении, еще час составляем план по борьбе с мухами.
Martinas
Martinas 18.09.2008 12:17
38532 ziņojumi
Даже подсчет мух требует времени отсидки на рабочем месте, а уж составление плана так и тем более.
Irena22
Irena22 18.09.2008 12:48
42998 ziņojumi
Работник согласен и на 80 лат,только тогда если в месяце 20 рабочих дней-то по часовой мин.ставке получается недоплата?
Hata2x13
Hata2x13 18.09.2008 13:47
148 ziņojumi
Ak, matemātika 2x13! Septembrī 22 darba dienas x 4stundas=88 stundas. Paņemiet minimālo stundas tarifa likmi, sareiziniet un dabūsiet summu par kuru mazāk maksāt nedrīkst.

Lasiet jau esošās atbildes, Ilma jau atbildēja.
Zinme
Zinme 18.09.2008 14:36
1197 ziņojumi

Paldies pateica

Nosūtīt ziņojumu Pievienot Kontaktiem

Vietnes izmantošanas laiks bez autorizācijas ir beidzies!

Lai varētu turpināt izmantot vietni, jums ir jāautorizējas vai jāreģistrējas.

Pēc 10 sekundēm jūs automātiski novirzīs uz reģistrācijas lapu.