Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Kompensacīja par neizmantoto atvaļinājumu Uz tēmu sarakstu
Aleksandrin 15.09.2008 12:19
38 ziņojumi
38 ziņojumi
Atbildes (12)
ir jaaprēķina
Jāaprēķina
Agillla 15.09.2008 12:20
32 ziņojumi
32 ziņojumi
Paldies, bet Jūs lūdzu varāt man pateikt darba likuma pantu, kur tas ir teikts? Man vajag priekš priekšniekam 
Aleksandrin 15.09.2008 12:26
38 ziņojumi
38 ziņojumi
No galvas nezinu:-O
www.likumilv
Darba tiesības
Darba likums
www.likumilv
Darba tiesības
Darba likums
В ЗоТ не напеисано, что отпуск не предоставляется за время испытательного срока. Т.е. время испытательного срока включается в период, учитываемый при предоставлении отпуска, следовательно и компенсация за неиспользованный отпуск за этот период также начмсляется.
Jfl, да кто ж этот закон читать то будет, Вы бы сразу номер статьи указали, для начальника же нужно
В ЗоТ не прямо такого текста "платить компенсацию за 1 месяц испытательного срока"
Vēl 1 jautājums , ja darbinieks neuzrakstīja iesniegumu pēc paša vēlašanos vai pēc pušu vienošanos. Tatad atbīvots no darba saskaņa ar darba likuma 100.p.4.p vai 101.4.?
Aleksandrin 15.09.2008 12:46
38 ziņojumi
38 ziņojumi
ja darbinieks neuzrakstīja iesniegumu pēc paša vēlašanos vai pēc pušu vienošanos, tad turpina strādāt
Если работника увольняют во время испытательного срока, ст. 47 (проверьте!), сообщить письменно за три дня.
Ambera
ziņojumu: 13695 15.09.2008 12:29
...
www.likumilv
Darba tiesības
Darba likums
ziņojumu: 13695 15.09.2008 12:29
...
www.likumilv
Darba tiesības
Darba likums
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt