Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Gadā darbiniekam pienākas 4 kalendāra nedēļas atvaļinājums Uz tēmu sarakstu
Atbildes (6)
20 apmaksātas dienas nepiešķir, tas bija vecajā likumā. Tagad piešķir kalendārās dienas, t.i., ja, piemēram, darbinieks atvaļinājumā iet 1 nedēļu, tad noskaita 7 kalendārās dienas, izņemot svētku dienas.
Piemēram var tā 28 kalendaras dienas atvaļinājums kurš pienākas pēc grafika un parējas dienas uz sava rēķina.
Allichka 13.08.2008 11:56
41 ziņojums
41 ziņojums
Paldies 
Maza piebilde - ja es esmu jau sarēķinājusi un izmaksājusi atvaļinājuma naudu par 22 apmaksātajām darba dienām, nevis par 20, vai tādā gadījumā man ir jāatskaita no nākamā atvaļinājuma tās divas dienas?
Maza piebilde - ja es esmu jau sarēķinājusi un izmaksājusi atvaļinājuma naudu par 22 apmaksātajām darba dienām, nevis par 20, vai tādā gadījumā man ir jāatskaita no nākamā atvaļinājuma tās divas dienas?
Pēc likuma tagad piešķir kalendārās nedēļas!
palasiet DL
palasiet DL
Kiyoko 14.08.2008 11:44
323 ziņojumi
323 ziņojumi
No nākamā atvaļinājuma nekas nav jāatskaita. Neviens nesodīs, ka iedots par daudz. Varbūt darbinieks tās liekās dienas ir pelnījis. Mēs taču nezinam par ko Jūsu priekšniecība tik devīga.
Izlasiet Jūlija mēneša Saldo rakstu par atvaļinājuma aprēķiniem!
Varbūt jūsu darbiniekam arī iznāk apmaksāt 22 darbadienas!
Varbūt jūsu darbiniekam arī iznāk apmaksāt 22 darbadienas!
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt