Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Kompensācija Uz tēmu sarakstu
Atbildes (14)
Kāpēc 2,33 kal. dienas? Jums tā paredzēts koplīgumā?

Sarmis 10.06.2008 13:54
127 ziņojumi
127 ziņojumi
1.67 это почему?
Потому что так народ привык.
На 2,33 календарных дня при 5 дневной неделе будет 1,67 оплачиваемых.
Если график другой, то будет и не 1,67.
Потому что так народ привык.
На 2,33 календарных дня при 5 дневной неделе будет 1,67 оплачиваемых.
Если график другой, то будет и не 1,67.
2) считаете дни положенного отпуска - ЗоТ ст.152 (28/12=2,33 календарных дня за каждый трудоустроенный месяц+пропорцинально за неполный, исключая время отпуска по уходу за ребенком и время, за которое отпуск был предоставлен + продление на праздничные дни, выпадающие на время отпуска.) – есть мнение, что 28/11=2,55.
Для подростков 2,58
или
За 367 к.д. года положено 28(31) к.д. отпуска
За 31 к.д. отработанный положено Х к.д. отпуска
367/28=31/Х
Х=28*31/367
Для подростков 2,58
или
За 367 к.д. года положено 28(31) к.д. отпуска
За 31 к.д. отработанный положено Х к.д. отпуска
367/28=31/Х
Х=28*31/367

Inst 10.06.2008 14:29
nav ziņojumu
nav ziņojumu
3) считаете дни(часы), которые нужно оплатить из п.2) - оплатить нужно те дни, которые работник бы работал, если бы не пошел в отпуск(уволился). 1,67 при 5-ти дневной раб.неделе за каждый трудоустроенный м-ц).

Inst 10.06.2008 14:30
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Inst, в году обычно 365 дней
и только в високосный год 366 дней. Где вы взяли еще? Надеюсь, что эти дни выходные?



365/28=31/Х
Х=28*31/365

Inst 10.06.2008 16:09
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Я же добрая!LOL

Inst 10.06.2008 16:17
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt