И с первого взгляда понятно, за какой период работник не догулял. Не?

да, кстати, период в карточке тоже пишу целиком, со временем поняла что так проще

Я делаю, как Альбина

Tā ir matu skaldīšana un tikai , Rabotjaga.

Ja bez atv., ko rakstāt ar ierakstu

26.05.07-25.05.08 03.07.08-03.07.08 1

darbinieks vēl paņems 14 kalendārās dienas, tad rakstīsiet atkal ierakstu par nākošo atkal vienu vai pat trīs ...

Ja laika pietiek un pacietības arī - var to darīt. Bet programmas /arī personāla/ strādā optimālāk, ko var nodrošināt arī veicot to visu mehāniski.

Lecīgā, nu tieši tā! ko mēs te vispār skaidrojam? varbūt varētu vēl padiskutēt par tēmu ar kuras krāsas tinti to visu ierakstīt! es, piem., rakstu ar zilu, jo man tā labāk patīk un tas ir mans arguments!

Darbs dara darītāju.

В моей программе не видно, за какой период гуляется отпуск. И если работник приходит с вопросом - сколько дней мне осталось с прошлого отпуска, я смотрю карточку. Поэтому мне и удобнее так, как я написала. Ничего не надо высчитывать, все сразу видно.

Ну не зря у всех балерина крутилась по разному, кому-то наглядней так, кому-то эдак.

Iriss

сообщений: 6480 22.05.2008 10:48

Я пишу в карточке полный период, и не запутываюсь. За карточкой на полях пишу, сколько календарных дней отпуска получается. Мне кажется, что так удобнее.

26.05.07-25.05.08 26.05.08-06.06.08 12

26.05.07-25.05.08 16.06.08-30.06.08 15

26.05.07-25.05.08 03.07.08-03.07.08 1

==============

Вот и я так делаю. Мне так удобней. Рада, что не одинока.

А о запутаться я имела ввиду, если высчитывать отдельно период на 14 отгуляных дней, на 7, да потом еще на 7. Где-то да ошибешься. А так четко и ясно. с 01,10,06-30,09,07 - 21 день отгулял, следовательно в остатке 7 дней. При следующем отпуске я напишу 1) за период 01,10,06-30,09,07 - дней и 2) за период 01,10,07-30,09,08 - 21 день. опять в остатке 7 дней осталось.

И я такого же мнения

А еще закончившийся период подведу жирной чертой. Чтоб уж совсем- баста

Ша:-D И точка:-D

И отпечатки пальцев работника, что согласен:-D

Lanuska

сообщений: 13526 22.05.2008 14:05

И отпечатки пальцев работника, что согласен

---------

Деньги тот работник получил? Пусть теперь докажет обратное! Без отпечатков обойдемся.

Деньги тот работник получил? Пусть теперь докажет обратное! Без отпечатков обойдемся.

Ничего подобного. Без отпечатков нельзя. Непорядок8-)

pirmo reizi dzirdu par perioda maiņu atkarībā no izņemtā atvaļinājuma garuma (ja ņem pa daļām). Arī semināros tas tika akcentēts, ka periods NEmainās.

а вот смех смехом, а у меня тут только что дядечка права качал на тему отпуска - не был в прошлом году и всЁ! полагается, мол, ему и за прошлый год отпуск и за новый период!

а я всех заставляю от руки писАть заявления на отпук (хоть и график, ну мало ли там что) ню-с... поднимаю его дело, открываю и показываю его собственноручно написанные заявления.

а вы говорите, "Без отпечатков обойдемся." как же... права свои все знают, а полученные отпускные уже за год как-то из сознания выветрились инфляция, ё-маЁ

Заявление на отпуск должно быть обязательно. Это основание для распоряжения. У нас все это хранится в личном деле каждого работника.