Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
bolnicnije
Rabotnik bolel s 20.03.-28.03.,21.03 i 24.03 oplacivajutsja?ili krasnije dni priravnivajutsja k vihodnim i neoplacivajutsja?Pjatidnevnaja obicnaja trudovaja nedelja.
Atbildes (14)
оплачиваются те дни,когда бы человек работал бы по графку
праздничные дни, выпадающие на рабочие, я бы приравнивала к рабочим. Это отсутствие по ув.причине. ИМХО.
no firma etu uvazitelnuju pricinu ne sozadala,ved* tak?
от этого причина не становится менее уважительной. имхо.:-(
gde ob etom skazano,cto nuzno oplatit* krasnije dni?ja scitaju cto tolko 4 dnja s 25.03-28.03,za te dni rabocije,esli bi on nebolel,to rabotal bi.,kak bi bolnicnije kompensirujut jego nenahozdenije na bolnicnom.
Kto jewo kak dumajet>????
Для Inst- "праздничные дни, выпадающие на рабочие, я бы приравнивала к рабочим. Это отсутствие по ув.причине. ИМХО"
В Дарба ликумсе чётко оговорены 9 причин уважительного отсутствия на работе (74.pants. Atlīdzība gadījumos, kad darbinieks neveic darbu attaisnojošu iemeslu dēļ)
- праздничных дней там нету
Полагаю, что окладникам - не надо, а вот аккордникам (если обычный рабочий день совпадает с праздничным) - надо.
Как всегда - ИМХУХУ.
Но есть 8 пункт ,который всё портит

-neveic darbu svētku dienā, kas iekrīt darbiniekam noteiktajā darba dienā;
Mu-maja,a cto takoje ИМХУХУ,,,..?
тоже самое, что и ИМХО
объянялось неоднократно, можно воспользоваться поиском
не надо поиском - выползут ВСЕ темыLOL
тогда объяснить надо, тем кто пользуется
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt
Rediģēšanas vēsture