Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Kā ieturēt, ja nav no kā? Uz tēmu sarakstu
Flokse 05.03.2008 15:41
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Atbildes (7)
Nu nekas cits laikam neatliek;-)
А как еще?
Можно взять его заложником, пусть родственники выкупают.:-x
Можно не увольнять сразу. Месяц после заявления должен отработать. Как раз хватит, чтобы долг вернуть.
Можно взять его заложником, пусть родственники выкупают.:-x
Можно не увольнять сразу. Месяц после заявления должен отработать. Как раз хватит, чтобы долг вернуть.
Tur jau tā lieta, ka atlūgumu uzrakstījis atvaļinājuma laikā. Mēnesis beidzas tūlīt, nostrādājis tikai 5 dienas, ko varam ieturēt.
Flokse 05.03.2008 16:08
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Тогда или простить или суд. У нас государство правовое и все споры разрешаются судебным порядком.
И в будущем не давать никому вперед никаких отпусков.:-)
Irinakravi 05.03.2008 16:39
90 ziņojumi
90 ziņojumi
Nu tā jau ir darba devēja izšīrtšanās. 
Leciigaa 05.03.2008 16:40
2691 ziņojums
2691 ziņojums
...izšķiršanās.
Leciigaa 05.03.2008 16:41
2691 ziņojums
2691 ziņojums
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt