Солнце мое! Если не принимают Ваших агрументов, пусть увольняют как хотят.

Да хоть по самой страшной статье!

Куды они ее Вам запишут?

Чем это Вам грозит?

Кто по попке шлепнет?

Ja tak ponimaju 4to grozit eto tem, 4to mogut ne vidatj dokumenti na ruki, nu i ne oformitj vovremja. A kak togda 4elovek mo*et na druguju rabotu ustroitsja esli net dokumentov na rukah?

Каких документов? Налоговой книжки? Так можно и без нее работать.

Да нечего им Вам на руки выдавать!

Налоговую книжку получить в СГД стоит 10 латов.

Да за несвоевременное оформление документов их самих можно поиметь.

A kakoe nesvoevremennoe oformlenie dokumentov esli rabotodatelj sovsem ne objazan uvoljnjatj v tot*e denj? Rabotnik dol*en predupreditj za mesjac.

A nalogovuju kone4no za 10 latov mo*no polu4itj, toljko predidus4ie zapisi potom kak vosstanovi6j???

Toljko esli ustroitsja bez nalogovoj, a na predidus4uju rabotu prosto ne vihoditj.

Ну, если Вы бухгалтер, и заранее не предупредили об уходе и баланс еще на старой фирме не сдан, и замена вам не найдена...

Какой вы послушный (ая)?!

Все записи, нужные для налоговой книжки, имеются в СГД.

Если пойдете работать без книжки, то в худшем случае потеряете 25% от 21 лата ежемесячно, которые получите назад после декларирования (ну может быть еще и за иждивенцев). Разве это большая потеря по сравнению с хорошей работой?

Da net, net!!! Ne volnujtesj za moj balans:) Ja buhgalte i balansi svoi sdaju. Prosto prosit 4elovek soveta. A gde*e es4je sovetovatsja esli ne na na6em ljubimom, umnom i otziv4ivom VGK:):):)

Конечно, я тут рассуждаю с позиции только работника... а работодатель - он тоже человек (бывает).

Бросать старую фирму, не сдав баланса, дело не очень хорошее и приятное, однако, зная как относятся к бухгалтерам на фирмах (в большинстве случаев) - "жальче" все же бухгалтеров.

Любили бы здесь - никуда бы не ушел.

Ст.100(5) - остается найти важную причину.

Eto o4enj spornaja ststja. 4to va*no? 4to ne va*no? Va*no dlja kogo? 4em podtverditj? Dokumentaljno?

В кино чаще всего используется "неоспоримый" аргумент: залезли под юбку (или еще куда-нибудь), потому не могу здесь работать хотя и не могу доказать... Шутка.

Брать дубликат налоговой в этом случае черевато последствиями - штраф + возможная проверка предыдущего работодателя о выдаче налоговой, а там есть дата выдачи.

Лучше взять налоговую под-эгидой изменений, запросить срочный отпуск (оплач. или нет), и ПОСЛЕ оформления отпуска на месяц - положить заявление об увольнении. Прецидент исчерпан - сроки соблюдены, официального конфликта нет.

V otpusk to*e ne vseh i ne vezde otpuskajut, tem bolee na mesjac.

За свой счёе по оч-чень серьёзным личным обстоятельствам...

Или берите больничный - обойдётся примерно в 10 лат (только синий не сдавайте социкам)+ заявление на увольнение и "тяните резину"