Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Svētku dienas Uz tēmu sarakstu
163 ziņojumi
Atbildes (28)
nav ziņojumu
Es patu domāju, ka ir 12 darba dienas un tik pat arī izmantots. Bet varbūt arī 11 dienas, jo darba likumā nekas par brīivdienām nav minēts, tikai par svētku dienām.
Es Andaz uz Juusu atbildi nemaz neceru, varbūt kāds cits kam nav zeel var pateikt.
163 ziņojumi
Svētku diena - viena!
Un klausiet, ko Inst saka:
Inst
ziņojumu: 29757 24.10.2007 16:35
наберите в поиске - отпускные
163 ziņojumi
6767 ziņojumi
86 ziņojumi
ziņojumu: 27
Pelītei tas nav vajadzīgs! Viņa taču atbildēja "jau nejautāju cik darbiniekam darba dienas pēc grafika pienākas"!!!
ziņojumu: 27 24.10.2007 16:43
Ja darbinieks strāda piecas darba dienas nedēļā, tad viņam par šo periodu pienākās 11 apmaksātas atvaļinājuma diena
interesanti, kas tas par periodu
man vispār mācīja, ka piemēram par periodu no janvāra līdz jūnijam pienākas 15 darba dienas atvaļinājuma
6767 ziņojumi
Ak dievs, vai tas tiešām ir tik grūti..
163 ziņojumi
163 ziņojumi
Te vispār nav jēgas neko jautāt..
Piedodiet ka patraucēju..
163 ziņojumi
1) ievērojiet foruma noteikumus un sākumā meklētājā pameklējiet!
2) lai aprēķinātu atvaļinājumu - jāzin darbinieka grafiks! varbūt viņš strādā 2 dienas nedēļā! Tad viņam arī apmaksā tikai tās divas dienas! Tāpēc nav ko sprauslot apvainojumā! Kāds jautājums - tādas atbildes!
1711 ziņojumi
10 ziņojumi
163 ziņojumi
Kāpēc? Likumā noteikts, ka pagarina par svētku dienu! Tāpēc izmantotas ir 14 kalendārās dienas!
kaut kas traks!