Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Увольнение бухгалтера
Бывший бухгалтер не отдает документы фирмы, руководство хочет ее уволить. А по какой статье это можно сделать, как вы думаете?
Atbildes (82)
Для начала попробуйте выплатить бывшему бухгалтеру всю зарплату, может тогда и проблема рассосется.
Kā to saprast BIJUŠAIS grāmatvedis neatdod firmai dokumentus , vadība grib viņu atbrīvot. Kā tad bijušo vēl vajag atbrīvot:-O
Iemeslu jau varētu atrast, tikai būs jāpierāda ka tā patiešām ir un tas parsti sagādā grūtības.Un kādu iemeslu Jūs domātu?
Nu tieši arī es padomāju , ka firma ar grāmatvedi nav norēķinājusies, jo kam citādi tie firmas dokumenti tam grāmatvedim būtu vajadzīgi;-)
ну да, получается еще пока не бывший. Я не знаю их взаимоотношения (бухгалтера и руководство). Но руководство говорит, что дело в учредителях, меняются учрудители, (может бух. держит документы по просьбе других учредителей, не знаю)и на бухгалтера подали в суд.
Vikam,kāds Jums ar to sakars?Nākošais grāmatvedis?
Если Вы претендуете на это место, можете тоже начинать готовиться к судам. На некоторых фирмах это стиль работы такой.
не стала бы брать на обслуживание такую фирму...:-@
а решение-брать или не брать- решает мое руководство. соответственно, и риск тоже уже не мой
Нетизвестно, почему увольняют бухгалтера и почему он не отдает документы. Не все так однозначно.
Vikam, а сколько времени проработал тот бухгалтер?
точно не знаю. но говорят давно, почти с основания
Тогда, думаю, что-то с руководством не то
такое может быть когда учредителей много. Но они решили весь оборот, который был на той фирме, перевести на другую, а та фирма, пока все не уляжется, приостановлена. так, что я буду работать с новой фирмой. Но человека нужно уволить, а по какой статье, ума не приложу
Nu bet ko tas pats bijušais grāmatvedis ko saka par atbrīvošanu. Varbūt pēc savst. vienošanās variet.
А вам и не к чему ум прикладывать. Не вы же увольняете. Не берите на себя лишнего.
да в том то и дело, что просят это меня оформить. Иначе, конечно бы не лезла.
А на бывшего, говорят, заведено уголовное дело.
Если заведено уголовное дело, то уволите когда осудят и посадят. Есть на этот случай статья.
А сейчас тот бух может и не виноват вовсе и зря на него бочку катят.
Начальникам же лучше идти к юристам. Если уж до таких скандалов дело дошло, то не стоит экономить. Не обошлось бы потом боком.
maija, спасибо. Логично-может и не стоит увольнять, если она дело выиграет, то придется потом востанавливать+ компенсация. А как-то можно рикоюмс, может, написать и не выплачивать пока ей зарплату. на работу она ведь не ходит.
Одного рикоюмса мало будет. Надо бы и у нее пояснения получить, а то она может и не против, да вы ее не пускаете. Даже другого уже нашли.
Мда... поражаюсь я прыти некоторых бухгалтеров, это ж надо так ополчиться на своего собрата по профессии, чтоб вместо начальства голову ломать как предыдущего бухгалтера уволить, да еще когда уголовное дело заведено.... Успешной работы, Vikam!:-/
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt
Rediģēšanas vēsture